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自己ＰＲの添削をお願いします
私は大学生です。今就活中で、自己ＰＲを考えたので ここがだめだとかアドバイスがほしいです。 私のアピールポイントは、心が広く、素直なところです。 例えば、私の意見を否定されたとしても、むきになることはなく、「こういう 考え方もあるのか」と素直に受け入れることができます。 人と関わる時、悪い部分も寛容に考え、人の長所を探すことが好きで、その人の 長所をよくみて人と長く付き合っていけます。貴社に入社できましたら、自分の長所を活かし、人との触れ合いを大切にしていきたいと思います。 よろしくお願いします。
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- supercatt
- ベストアンサー率48% (106/219)
凄くふわふわしてるので、方向性は良いんだけれどエピソードなんかも入れたら？ また業種などによるでしょう。 証券営業を受けるなら「テメー何言ってるんだ？数字持ってこいやボケ」って本気で思われますし、 農協の事務職なら「いい子だなあ」って採用になるかも。 相手の立場を考えつつ書かないといけない。 良い部分は感じるけど一方でゆとりっぽいと言うか、押しで負けそうとかビジネスで最前線で戦えない感はある。そういう質問に対してきっちり返せる準備をしとくべきかな。 柔軟性、協調性があります、と言うのは強みにはなる。 自分も経験があるけど、「俺が俺が」の人が多いと社内がギスギスするしね。 後はバイトやサークルで「先輩とも後輩とも仲良くできる」系の事を書くとか、相手が分かり易い採用メリット感じさせるといいんじゃないかな。 ＞私のアピールポイントは、心が広く、素直なところです。 「アピールポイント」は主観で言う事は少ないし「強み」とか「長所」に変えた方がいいんじゃないかなって思う。
- GIANTOFGANYMEDE
- ベストアンサー率33% (539/1630)
ご自分で書いているのだから、きっと真実そうなのでしょう。 大学生で就活中ってことは4年生でしょ？ 今日は9月3日。 例年、今の時期の内定率は60％を超えています。 周りのみんなが半分以上内定を決めているという時にこれは無いでしょう。 自己PRを初めて書いたんですか？ 就活サイトに例文があると思うのですが、読んでみましたか？ ここがだめだとか言う以前。全面的にダメです。 中学生の作文。 大学生の文章ではない。 PRですよ。ピーアール。 企業にあなたの能力を売り込むんです。 私のこういう部分を買ってくださいと言う時に、 私、いい人なんです。 そりゃ無いよ。 いや、きっと友達にするにはいい人なんでしょう。 素直にそう言える素朴さは買います。 でもそれとこれとは話が別。 そもそも、あなたが志望する企業がどういう人材を欲しているか、そこからしっかり考え直しましょう。
これは多分、逆効果にしかならないと思います。 心が広く素直、というのは実は働く人としては 長所ではないからです。 更に言えば、自分で言うことでもありません。 「私って、おおらかで素直な人だよ？」って 言ってる人を見かけたら、あなたも「自分で言う？」と 思うはずです。 給料をご自分が誰かに払うことを考えてみて下さい。 あなたが貯金を１０万円持ってたとします。 そこから、毎月毎月延々と、ずーっとあなたが おばあちゃんになるまで、5000円づつ払わなきゃ ならないとします。 おまけに、仕事を取って来ることも、何かを産み出す ことも出来ません。 はっきり言って、生産性について 何一つ能力を持っていない。 すると、これから忙しい仕事の合間に、教えて育てて やらなきゃならない。 それで、文句ばかり言ってろくに仕事も覚えず会社や 先輩上司の悪口ばかりで、ミスを指摘されれば逆ギレ、 「倍返し！」なんて恨みを募らせる、くせに給料は安い、 待遇が悪いと文句ばかり言う。 若者も、、、すごく多い世の中です。。。 あなただったら、どうしても誰か雇う必要があったら どうなさいますか？ 既に能力のある人を・・・周囲の人と協力しあってチームで 成績を上げられて・・・出来ない人も導いて引っ張ってくれて・・・ 給料が安くても休みが無くても残業多くても文句言わず頑張って・・・ こっちはこっちで言いたい放題です。 全ての仕事にはお金を払ってくれる「お客」がいて成り立ちます。 物であれサービスであれ、それを売ってお金をもらう。 それを皆で分配して会社というのは成り立っています。 あなたは実に何も知らず何もできない、でも来年は？ さ来年は？３年後は？ つまり、お得な成長株だから買って育ててみて！と アピールするのが就職活動でしょう？ 外人相手に飛び込み営業で保険の契約を取ってこいだとか 取引先のメーカーから激安なる早で虐められてる下請け企業が 少しでもいい条件で新しい契約を探してこいと命じるとか、 十万円で販売している製品と同じ内容のものを半値で造れとか、 多くの仕事とは、無理・無茶・難題や理不尽のオンパレードなのです。 ワークライフバランスだの労働者の権利だのとメディアで 煽る人々が目立つ割には、現実には労働基準法など 絵に描いたモチでしかない雇用条件、時にブラック企業や ダークグレー企業で苦しみながら働く人が多いのが現実。 あなたがどんな会社に入れるにしても、はっきり言えば うつ病になり兼ねない世界をこれから先ずっと歩き続け なければならないんです。 だったら、性格がおおらかだの素直だの、お花畑で ルンルンルンみたいな話をされても、担当者は白けて 「こいつ学生時代に遊んで暮らしてたんだな・・・」としか 思わない、だから逆効果じゃないか、と書いたのです。 私があなたのような若い女学生だったら、自分は何も 出来ないから教えて育ててもらうしかない、それで 役立たずが給料もらいながら能力を身に付けさせて もらえるんだから、感謝してガッツリ働かせて頂きます！ 仕事がもらえることがどんなにありがたいか、常々 親にこんこんと説教されながら育ちました。 だから、稼げるようになりたい、仕事できるようになりたい、 成長株ですお買い得です！、と面接官に口だけ笑って 目は真剣で、にじり寄るような気持ちを前に出して 突撃しますが。 心にちゃんと入れといてね。 企業が毎月給料を支払って買い続けるということは、 役に立ち、利益を産み出す力になってからのあなたに 先行投資することなのだ、ということを。 今のあなたに、ではないのです。 むしろ、ムキになって食らいついてくる位の人の方が 戦力として育てられるか？と見るものなのですよ。 厳しい意見だと思うけど、今のあなたに企業が買うべきものは 何一つないと思います。 この先のあなた、という、今は未だ存在さえしていない 「架空の商品」を熱意で販売する。 それが就職活動というものです。 フワフワトロトロ甘いこと考えとったらあきまへんえ？ しっかり、おきばりやす。
- yosifuji20
- ベストアンサー率43% (2675/6115)
残念ながら、これはアピールポイントになりません。 ここで述べていることはほとんどご自分で評価した自分の性格ですね。 これはどうにでもよく言うことができ客観性がありません。 誰も自分の性格が不真面目で協調性がないなどとは言わないですよね。 ということは長所とも受け取れないということです。いわばありきたりです。 アピールポイントという以上、もっと具体的な歌付けが必要です。 たとえば寛容に考え、人の長所を探すことができるのであれば、その性格で実際にしたことや賞賛されたことを書く必要があります。それがなければ競争者以上に優れた性格だというように見ることは困難です。 どちらにしてもたとえばＳＰＩはこういう性格を調べるテストですから、それを受ければ本当かどうかはかなりわかりますよ。 もう少し内容自体を考え直した方がよいと思いますよ。
- akinobu0224jp
- ベストアンサー率32% (68/207)
言葉が悪くて申しわけないのですが、ありきたりでつまらないです。 貴方自身の魅力が伝わってこない。心が広くて素直なだけじゃ、 世の中、そんなに通用しない。 自己PRとして「作文」をまとめる前に、 どんな小さいことでもくだらないことでもいい 『自分はここには自信がある。誰にも負けない！』 っていうことを、思いつく限り紙に書き出してみるとか、 そういうのをやってみた方がいいと思います。 そうすると、自分でも気が付かなかったPRポイントが見つかったりするもので、 採用する側も、そういうところの方が面白くて印象に残るし、 実際に企業社会に入って役に立つものなのです。意外と。
- maiko0318
- ベストアンサー率21% (1483/6969)
仕事によっては、人がなんと言おうと自分の意見を通さなければならない場面が必ず来ます。 そういう時、強く出られますか？少し不安ですね。
