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人生経験豊富な方に質問です。
現在父親の会社で働いている20代男です。 会社の経営がここ3.4年ほど悪いです。 経営状態が悪いのに父親は会社のことから目を背け、ほぼ毎日会社にはおらず、どこかへ出掛けています。 会社に居ないので、現金がないことやあと何日後に支払いがあることすら知りません、こういった事実を見ることから逃げているんだと思います。 さらに父親は人見知りで性格の癖が強く、人とうまくコミニケーションが取れず従業員からも嫌われています。 お金が必要になる度に私がお金を集めたりして段取りをしています。 このことも知りません。 父親が逃げているので会社のことの嫌なことはすべて私がしています。 正直、情けなくて弱い父親が嫌いです。 なぜ社長なのに、自分が最終的に責任を負うのに、子どもが無理をしてるのに、逃げる心理が理解できません。 なぜ逃げ続けれるのでしょうか? また私も逃げたいです
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逃げたらいいじゃないですか。 親御さんの会社で働けるなんて、普通の人にはできないことですよ。 一度潰れれば、そのありがたみがわかるかもしれませんね。 イヤなら、ご自分の力でほかの企業に就職なさればいいでしょう。 親だからと言って、甘やかす必要はありません。 逆に、あなたが親に甘えるのもお門違いです。
何故逃げ続けるのかは直接本人に聞くしかないでしょう。 あなたが逃げたいなら逃げていいのでは? 就活して他の会社で働けばいいだけのことですから。
- toramaru80
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No.7までの皆さんの回答に同感します。 ことに、No.3の方の回答に、とりわけ共感を覚えます。 その上で申し上げます。 あなたは、どうしたいのですか? (1)会社を建て直したい (2)会社に見切りをつけて、別の人生を開きたい いよいよのところ、どちらですか? 父親が心を入れ直してがんばり、会社を取り巻く状況が好転して業績が回復し、…、というストーリーはありえませんから、(1)(2)のどちらかを考えないといけません。 (1)(2)どちらにしても、おとうさんと向き合わないといけません。 とにかく、まずは問題を整理することだと思います。
- hirotan1879
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質問者様が20代なら 未だお父様は50代でしょうか? 本来ならまだまだ元気な筈ですね。 自分の会社でそのように興味を失うとは (他の方が書いているように)病気でもなければあり得ないと思いますので、合点がゆきません。 間違っていたら申し訳有りませんが 抱えている大問題とか有るかもしれません、 実は別に大借金があって 時間の問題なほど事態が切迫している 計画倒産で他に資産を隠している 個人的に秘密を抱えている。(べつの女性?) 本人に聞いても出てこないようなら マヅは経理担当者と税理士を呼んで過去数年の資料(帳簿類)を全て出させて、公認会計士を短期で雇って監査を実施しては如何でしょうか? そこから使途不明な所を攻めて行けば 何か有れば出てきます 質問者さまのお若いので嫌になるのも理解出来ますが 頑張らないともっと大変になるので頑張りましょう。
クビ。でいいと思いますが。 自分で継ぐつもりなら、頑張って再建すればいいし、そんな気が無いなら倒産。でいいでしょう。 はっきり言えば、病気に掛かっている危険が大きいです。 精神科、心療内科の受診が必要でしょう。
お父さんも引き際なんじゃないでしょうか。 お父さんが立ち上げた会社ですか? 現役引退されて、あなたにすべて託す方がいいですね。 大きい会社なら会長になられるとかありますが。 そういう話をして、会社の将来を一緒に考えてください。 他に相談役はいないのでしょうか。 もはや問題は、父がまだ現役を続けるか、あなたが継ぐか、だと思います。実際の社長と、実質的社長という二人の社長がいるので、混乱するのです。 あなたがやっていることを本当に知らないのでしょうか。若い頃はお父さんも同じ道を歩んで会社を立てたはずですよ。長年の疲労もあるでしょう。 ただ責めるだけでは、余計にお父さんも気落ちしてしまいます。 「会社は今こうこうこういう状態で、どうなっている。こうやって行った方がいいんじゃないか。どう思う?」「おれ一人じゃ手一杯でまだ無理なんだよ。助けてくれ」など、いろいろ声を掛けることはできるでしょう。 一緒に戦うか、あなたが戦うか、節目が来ているのでしょうね。
- カルマ(@mimicry-budda)
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>なぜ逃げ続けれるのでしょうか? ↑ 直接、お父上に聞いてみるしか無いでしょうね。 少なくとも、「社長」であれば、会社の経理状況なんて、「知っていて当たり前」だと思うのですが?。 質問者さんは、「社長の息子」だそうですが、「副社長」みたいな立場なのでしょうか?。 それにしても、 「息子が金の段取りをしてる事を、社長(父親)が知らない」 なんて、奇妙なな話です。 また、「逃げた」ところで、どうにか成るのでしょうか?。 「あの父にして、この息子あり」 なんて言われるのが「関の山」のような気がします。 お父上の会社の後を継ぐ意思があるのなら、ダメな会社であろうと最後まで責任を果たすべきだと思いますけどね。 会社に未練が無いのなら、「逃げる」なんて中世半端な真似をせずに、正式に「退社」して、後は関わるのを止める。 コレでいいんじゃ無いですか?。
- バグース(@bagus3)
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親子なのに、直接に話をしないでどうするんです。 このサイトで、どこの馬の骨かもしれない人間に 助けを求めてどうするんです。 逃げているのは、あなたです。
- pigunosuke
- ベストアンサー率19% (1063/5529)
>どこかへ出掛けています どこに出かけているか、ご存知ですか? 遊んでる? 資金繰りの為に頭を下げに行ってる? まずは、 本当に逃げているのか?確認だけしておきましょう こっそり後をつけても良いでしょう 本当に遊んでいたら 「何やってんだよ!親父!」と殴っておけば良いです
あなたが会社の後を継いでやって行くつもりなら、社長はあてにせず経営が上向きになるよう努力して頑張るしかないですね…あてにするから腹が立つのです。