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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:寮から送迎有りとの求人について)

寮から送迎有りとの求人について

このQ&Aのポイント
  • 寮から送迎ありと明記されていた派遣の求人に応募しましたが、実際には自転車通勤を強要されています。
  • 田舎で徒歩で買い物に行くにも往復40分かかる環境で、がっかりしています。
  • 派遣会社に法的対策を相談したいです。

質問者が選んだベストアンサー

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  • Gusdrums
  • ベストアンサー率39% (699/1787)
回答No.2

求人の記載内容が全く異なっているのは、その求人広告に誇大性有り、と労基署に通報してやることも出来ますが、電話程度では動かなでしょう。 給与面等や待遇に大きな差異があれば、こちらは問題です。 まあ、お知り合いの顔を潰さないように嘆願することから始めては如何ですか。 いきなり法的となると、大袈裟ですよ、ここに記載があるのですが、異なっているのはナゼですか? と言うことです。 今、貴方に出来る対策とは上記でしょう。 後は期間を決めて、いついつまでに転職活動するか派遣先の変更もありです。

fahin
質問者

お礼

ありがとうございます。私も法的に・・・とは書きましたが大げさなことはやりたくないです。 さり気なく聞くのが一番なのでしょうね。どうにもならない場合はおっしゃるとおり期間を決めてやめようと思います。

その他の回答 (2)

  • seble
  • ベストアンサー率27% (4041/14683)
回答No.3

原付で選ばなければヤフオクで5千円ぐらいで買えるから。 保険1年で5千円ぐらい、税金は900円。(4/1を外せば実質ゼロ) 帰る時にナンバーだけ廃車して次の奴に売ればいい。儲かるかも?w 寮の送迎車wとして会社に売りつけてもいいし。

  • tar5500
  • ベストアンサー率22% (852/3865)
回答No.1

対策は面接する前に問い合わせしたときに送迎はどのような形か 聞いてみるだけで防げる話しなんだけどな あとは原付でも買えば?少しくらいは貯金あるでしょ? 免許だって簡単にとれるよ。自転車よりはマシ

fahin
質問者

補足

原付免許は持っていますが、私の地元は遥か南の県ですので仕事がいつまで続くかもわかりませんし原付バイクを持つつもりはありません。