信じらんないが口癖の人とどうつきあったらよい？？

質問

人それぞれ常識は異なる物です。自分の思うように人が動かないと言って人を悪く言ったりうそを上司に言いつける人とどう付き合ったらよいかわかりません。
私がそばにいるのに聞こえ見よがしに悪口をいいます。私のほうがもう限界です。私のほうが信じられません。

回答No.4

noname#183245

どう付き合ったらよいか。
「どう付き合うのやめたらどうか」の間違いではないでしょうか。

そんな人と普段関わらないのはもちろん、
仕事中もテキトーにその人の言うことは流します。

存在しないものとして、考えますね。

回答No.3

00000136

別れましょう

あなたが他の人まで信じる事ができなくなるかもしれません

悪いところを伝えて別れるのが一番でしょう

お礼

ありがとうございます。そうしますもうおかしくなりそうです。

回答No.2

9056-9046

私が思うに二通りの道があります。
一つは真正面から「戦う」事、もう一つは「流す」事です。

戦うためにはあなたが正当である理屈をしっかり
と持ちすべてをぶつけないと中途半端になってしまい
曖昧な状況がストレスとなってしまうかな。

流すには程度の低い人間のいう事と考え、
その相手を対等に考えず下劣な人間だと嘲笑すべき
太っ腹で過ごす事が出来るかがポイントでしょうか。

いづれにしてもあなた自身がやることをしっかりと
遂行していれば何ら恐いものはないですから
堂々とはっきりと間違えを指摘してもいいと考えます。
あなたがそれなりの正当な見解を常に維持できる
真っ直ぐさが備わっていれば遠慮する必要は
これぽっちもないはずです。

言い合いになったときのシミュレーションも
普段から行っていた方がいいです。
相手がこう出てきたらこういう理由がある、
こう反発してきたらあれもこれもこうすべき
だという多方向からの視野を持った考えを沢山
頭に詰めておいて下さい。

お礼

ありがとうございます。戦う余力はないです

回答No.1

kamikami30

必要最低限の交流に抑えます。

その人の言うことを鵜呑みにする上司なら無能なので、無駄な労力をできるだけ会社で使わぬように気を付けます。

空いた時間ヤフー体力で、自分の将来について考えます。

お礼

ありがとうございます。全く上司はしんじきっています。嘘ばかりつくことには全くきずいていないです。かなり巧妙なので、たくさんの方が涙をながしたことでしょう。・・・