私、間違ってますか？

質問

最近、シフトの事で職場の方から、「ある人」からこんな意見があったと話がありました。
「○○さん（私のことです）は仕事の日数がいっぱい入ってる。他の人より多い。だいたい他の人より２～３回多い。■■さんは少ないのに。これでは不平等だから平等にするために○○さん（私）の勤務回数を減らしてほしい。」という意見が出てると。

私は「はぁ？」と思いましたが、新人だし、すいませんと謝り、仕事の日数を減らすことにしました。
でも、ちょっと納得いかなかったし誤解されるとイヤだったので、自分のこの回数の成り行きを説明しました。

シフトを組む時に「みなさん、平均○回入れます」という言葉を聞いて私はその回数を入れました。でも私の後の新人さんが入れないと言っていたところがあったので、私は率先して「じゃぁ、私入りましょうか？」という感じで１つ入りました。
で、だれも入れない箇所があったのでみんなどうしようという感じでした。そこは私も予定があり入れませんでした。でも、他の方たちもどうしても無理ということだったので、私はもともとある予定を変更して、無理やりその箇所に仕事を入れました。みなさん、「ごめんね。ありがとう」と言ってきました。
ということで、合計平均より２回仕事の回数が多くなりました。

私は新人だし、できるだけ困っている事には積極的に貢献しようという考えのもと行動したわけです。なのに！
この状況は職場の皆がいて知ってることなのに、「回数が多い」とか言われたんです。

わたしがこの時、配慮して「私ここに入ってしまったので、平均を超えるから別枠を抜いたほうがいいですか？」とか聞いた方がよかったんでしょうか？
ちなみに回数の少ない■■さんは、勤務回数が少ない方が希望だそうです。

まさか、そんな意見が出てくるとは。
正直ショックでした。

みなさん、出勤が少ない月もあれば多い月もあるし、みんながみんな平等ではないと思うし、いっぱい稼ぎたい人もいればそこそこでいいと言う人もいる、入りたい人がいれば入りたくない人もいる、でもその不安定なバランスをフォローし合うことによってバランスが取れると思ってます。
私は今回そのフォローをしたつもりが、逆に不満を生んでしまったようなんです。

私が仕事を多く入ってしまったのは間違ってるんでしょうか？

回答No.1

noname#173693 · ベストアンサー

質問者様は間違っていません。
ただここでの愚痴はやめたほうがいいですよ。

お礼

そうですね。

これで問題が起きてしまったらかわいそうです。

目が覚めました・

回答No.4

kuni0921

間違っていないと思いますよ。

シフトを組んでる方に相談されてみてはいかがですか？
普通多く入ってるなら　シフトを組む方が考慮して日数の調整をするのですが、
特にそんなことがなかったから　多いだの少ないだの言う人が現れたと。
もう一度　何日入れていいのか確認をして組んでもらってください。
それから　多いだの少ないだの言う人はざらにいます。
気にしなくていいと思いますよ！
周りの人が知ってるなら　勝手に言わせておけばいいんじゃないかな

お礼

そうですね。聞いてみます。

なんだか、かわいそうになってしまって。

ありがとうございました。

回答No.3

sayuliy

こんにちは。

質問者様は正しいです。

お礼

そう伝えておきます！

ありがとうございます！

回答No.2

kaerunrunb

なにも間違っていません。
文句言った人は視野が狭いんですよ、あなたがなぜ勤務日が多くなったのかわかってないだけ。
そんな人になに言っても通じません。
職場の人にはすでに説明済みなんですからあとは成り行きに任せばいいです。
問題があるなら次回から訂正されるでしょう。
あまり気にしない方がいいですよ。

お礼

はい。ありがとうございます。