失業保険受給中の内職、減額されない範囲？

質問

タイトルどおりですが、失業保険受給中に内職をする場合、
減額されない範囲を教えてください。

私は離職前の賃金が低かったので、離職時賃金日額（約3900円）の８０％が
基本手当（約3100円）となっています。

　基本手当＋「収入」≦賃金日額の80％、
　「収入」＝「収入の１日分に相当する額」－1,296円（改正後）

ということは、

　3100円＋（収入‐1296円）≦3900
　→収入＝2096円以下なら減額されずに受給

という計算式で合っていますか？

また、給与支払いが認定日のあとであっても、内職収入予定額の詳細を聞かれるのでしょうか？

ご回答お願い致します。

回答No.1

yasunori0430 · ベストアンサー

賃金日額（３９００円）の８０％＝３１００円
３１００円　≧　収入－１２９６円＋３１００円
結果、あなたの場合、基本手当日額が賃金日額の８０％なので、内職による収入が１２９６円を超えなければ、基本手当が全額支給されます。

給与支払いが認定日のあとであっても、内職収入予定額の詳細を聞かれるのでしょうか？
→　申告するべきと思います。申告しておいた方が安心でしょう。

お礼

早速のご回答ありがとうございます。
参考にさせていただき、内職に励みます！

捕捉で回答いただければ幸いなのですが、
内職は日額いくらという感じで、月末に合算してお金をいただくのですが、
日によって金額はまばらです。
例えば1000円が3日、1500円が4日という感じなら、
月額9000円÷7日＝1285円という算出の仕方をハローワーク側はされるのでしょうか？
それとも1日ずつ聞き取りかなにかがあって、1500円の4日間は減額になるのですか？

回答No.2

yasunori0430

私も経験がないので、推測でしかありませんが、失業手当は日ごとに認定するので、内職についても日ごとに申告するのではと思います。何日かの平均した金額ではないと思います。

お礼

ご回答ありがとうございました。
そのつもりで調整します。
助かりました。