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メールについての質問です。
私は現在大学4年生で、一応内定を貰い4月にはその会社に入社しようときめています。 質問です。 入社後のスケジュールなどを、担当の方に聞きたいのですが、以前担当の方にお電話した時には、どうも忙しいようで会社にいませんでした。このような場合には、電話よりもメールのほうがよいのでしょうか?ちなみに担当の方のメールアドレスは知っていますし、一応向こうもこちらのアドレスを知っています。 どちらが良いのか迷っています。よろしくお願いします。
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- yosifuji20
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回答No.3
連絡だつかないのならばメールで十分です。 その場合、お電話したがつながらなかったと一言を添えておけばよいでしょう。 一般的には丁重さということでは、訪問、手紙、電話、メールの順でしょうが、ご質問のようにとにかく事務連絡ができればよい等の場合はメールでも格別失礼ということは無いと思いますよ。
- qualheart
- ベストアンサー率41% (1451/3486)
回答No.2
メールで良いと思いますよ。 気になるようなら、「電話だとお時間を煩わせてしまうと思いましたので、メールにて連絡させていただきました」とメールで連絡した理由を書いておけば、失礼もないと思います。 ご参考まで。
- Calm Trip(@CalmTrip)
- ベストアンサー率41% (511/1244)
回答No.1
電話より、メールのほうがよいと考えます。 件名に、 内定者 XXXです。お手数ですがお教えください。 とでも記入して。