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新しい会社に提出する年金手帳について
初めて質問をさせて頂きます。 今年の4月に前職を試用期間3ヶ月で退職した26歳の女です。 今回新しく大手の会社に決まりました。 履歴書には前職が正社員ではなかったため、試用期間で辞めたことは書きませんでした。 前職は、社会保険と厚生年金に加入をしていました。 来月から新しい会社に入社をするのですが、その際に年金手帳を提出しなければなりません。 年金手帳には、国民年金と厚生年金の欄に会社名は記入されていませんが、前職の履歴 が記入されています。(市役所の方に書き込まれてしまいました・・・。) 新しい職場に年金手帳を提出した場合、前職の経歴がばれて解雇になる可能性はあるのでしょうか? 家族や周囲の人達に聞いたところ企業は年金番号しか見ないから大丈夫だと言っています。 今回は長く勤めたいち思っているのでできれば解雇にはなりたくありません。 不安が募り毎日そればかり考えています。 ご回答の程、宜しくお願い致します。
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- toyotomiReo
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回答No.2
個人情報保護法が強化されてるんで、基本的には外部に情報を漏らすことは法律違反。 ま、こっそり、掛け金とか年数とかくらいは漏れるらしいけど。
- 423592
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回答No.1
大きな会社なら、人事(面接)と総務(年金給料関係)が分かれてますので問題ないでしょう。 もし、何か言われたら派遣だったので履歴書に書かなかったでとうしましょう。 今さらどうにもなりませんし、大丈夫だと思いますよ。^^