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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:労災の病名)
労災の病名:「左大腿骨骨折」と「PTSD」の労災申請の可否について
このQ&Aのポイント
- 労災の申請をしている「左大腿骨骨折」と新たに申請する「PTSD」の労災申請の可否について教えてください。
- 仕事中の怪我で「左大腿骨骨折」し、3ヶ月間の労災認定を受けています。その後、心療内科で「PTSD」と診断され、現在も出勤できません。労災申請は可能でしょうか?
- 「左大腿骨骨折」の労災申請を既にしていますが、別の病院で「PTSD」と診断されました。現在も出勤できず、心療内科に通院しています。労災申請はできるのでしょうか?
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労災については詳しくないのですが。 >既に「左大腿骨骨折」で、労災の申請をしているのに、新たに「PTSD」での申請は 可能なのでしょうか? というのは可能だと思います。 しかし、PTSDによる労災が可能かどうかが問題です。もちろん、認められる人もいるのでしょうが。裁判する覚悟が必要なぐらいだと思います。 ちなみに。『精神疾患の労災請求件数、労災認定件数は次の通りです。』 http://kinyuu1.sakura.ne.jp/osaka-sr/kyugyouhoshou.htm 『 労災請求件数 労災認定件数 労災認定数 2009年度 1136件 234件 20.8% 2008年度 927件 269件 29.0% 2007年度 952件 268件 28.2%』 1年間に、仕事を原因として、精神疾患になる人は恐らく、数万人を超えると思います。それを考えると、申請する人自体も少ないし、申請した人でさえ、認められる人の数は少ないと言えると思います。 同じ労災でも、労災として認められやすい病気・怪我と、認められにくい病気・怪我があります。 腰痛は認められにくいようです。明らかに事故で怪我をした等は認められやすいようですが。 左大腿骨骨折では、労災が下りても、PTSDで下りるかどうかは分からないということです。 お金があるなら、期待しないで、申請してみてはいかがでしょうか。どこかのサイトで、労災申請中は、傷病手当の申請が出来ないと読んだことがあるので、それだけが問題ですが。
お礼
ご回答ありがとうございました。 申請に関してはよく検討しようと思います。 お医者さんの「因果関係があるとはっきり証明できる」との言葉が頼りです。 傷病手当金については、職場から聞いていました。 覚悟して申請を行ってみます。 ありがとうございました。