男性の医療事務－日本医療事務センター（NIC）

質問

ハローワークの職業訓練後、NICで社員として採用されました、30才の男です。
わかっていたことですがお給料がとても安いので、今は稼ぐというより経験を積むために働いています。
そこでいくつか質問があります。

１．NICにはI型、II型といった社員区分があるようですが、I型になるとどのくらいのお給料になるのでしょうか。また、どうすればI型になれるのでしょうか。

２．資格手当てがつくそうですが、どういった資格につきますか？今は医療事務管理士に2000円ついています。診療報酬請求事務能力認定試験に合格すると5000円つくと聞きました（先日受験しまして、自己採点ではおそらく合格していると思います）。他にも手当てがつくものはありますか？また、資格手当ては累積でしょうか？上位資格を取ると上書きですか？

３．将来的には別の病院や関連会社に転職したほうがいいのでしょうか。その場合、NICで何年くらい働き、どういったことができるようになればいいでしょうか？結婚を予定していますが事情があって子供は望めませんし、住んでいる場所も地方なので、夫婦共働きで私は300万円程度の稼ぎがあればいいと思っています。

「NICに聞けよ」と思われるかもしれませんが、入社したばかりでお給料や転職の話をするのも気が引けて・・・
図々しいですが「医療事務はやめたほうがいい」というお話よりも、できれば経験者の方の建設的なご意見や、体験談などをいただければ幸いです。
よろしくお願いします。

回答No.2

blance0214 · ベストアンサー

診療報酬請求事務能力認定試験に合格、医療事務を５年してましたが、あくまでも個人的な意見ですが、正直将来性は、男性の場合難しい職業です。求人も病院の事務長や管理職は少なく、どこの医療事務も基本的には女性が８割以上だと思うので、多くの求人が診療所や病院で女性の方を求めているのが現状です。もちろん求人自体に男性不可や女性のみなど記載はできないので応募は自由ですが、実態は女性が医療事務は有利です。男性の方の転職道として、医療事務を活かした仕事であれば、レセコンのＳＥや、営業、システム関係の方が給料も上限が高く、能力に応じた給料が得れる可能性があるかと思います。
ご存知かとは思いますが、レセプトオンライン化が義務化になりつつある今、レセコンや電子カルテはこの先必ず伸びるかと思います。また事務はパートや未経験でもできますが、システムや審査機関は経験なしでは通れませんので、そちらの方が将来性はあるんじゃないかと思います。まぁ１番の医療事務スペシャリストは、やはり国保・社保の組合ですね。求人は全くありませんし、あっても審査機関での経験５年以上や、病院勤続年数１０年以上などかなりのスキルを身につけてなければ応募できないのですが。年収３００万ならば医療事務でも可能でしょう。ただ年齢を重ねれば診療所や病院では、必要とされない可能性が高いかと・・管理職は別ですが。

回答No.1

noname#145046

現在、医療事務を行うには、資格がなければ業務を行うことができないとは、法律では規定されていません。

つまり、経験さえつめば、資格はいらない仕事です。

そして、医療事務に関する資格は、複数存在しています。
ご質問者様が取得したのは、その資格の一つです。

実はハローワークの職業訓練は多くが民間企業に委託されています。
医療事務の職業訓練も民間企業に委託されていますが、その職業訓練を行っている企業の一つに株式会社日本医療事務センターが存在しています。

もちろん、ハローワークの職業訓練を委託された企業は多額の税金を受け取ることができますし、失業者を率先して雇用した企業には国から助成金が支払われています。

つまり、その資格を取得したからこそ、その能力が評価された結果現在の企業に採用された訳でもないと思われます。

将来、別の病院や関連会社に転職した方がいいかということは、現在医療事務に関する資格が複数存在する現状では、ご質問者様が取得した資格が転職先で評価されるかは分かりませんということです。

お礼

回答頂きましてありがとうございます。
大変参考になるお話でした。

が、できれば質問に即した回答を頂ければと思います。
他にも多くの方が、この項目を閲覧すると思いますので・・・