社長との若手昼食会

質問

今度、社長との昼食会があります

具体的にどのような内容を話せばいいんでしょうか？

アドバイスください

よろしくお願いいたします。

回答No.3

100boo

社長がお食事でご一緒なら、やはり緊張なされますか。

私も、かなり前の経験になるのですが、社長とご一緒する昼食、夕食がございました。

そのとき、やっぱり私は２０代、社長は還暦をすぎておられたので、なんの話をすればいいのか、また、い

ろいろ質問されたらどうしようと思いました。

でも、楽しい時間をすごすことが出来ました。

もう３０年以上昔のことですけれども・・

私は普通に社会人として接したつもりで今でもいます。

知識というものは、専門の学業から得られるもの、仕事の経験から得られるもの、人生の経験から得られる

もの、さまざまあるものだと思います。

しかし、若い方々の意見を聞くことにより、トップはまたそれを勉強され、ピラミッドを崩さない経営をさ

れるのです。

普通に接し、よりよい情報交換をされては如何でしょう。

今、何が流行っている、今、何が売れている、このような、たわいもないと思われるかもしれませんが、

そのような一つの情報をトップは待たれているように思います。

トップとご一緒される機会は稀少であると思います。

この機会を大切になさってください。

回答No.2

chiiko200

社長がどういう人間か見極めができているならこのような質問にはならないでしょうから悩んでいるのだと推測します。
まず、黙っているだけでは”アピール”できません。とはいうものの、自分の考えをストレートに出して、それが社長の意に沿わないものであったらと思うと怖いですよね。
社長との昼食会なんてものをやりたがるということは創業社長ではないですか？アクが強く、思い込みや好き嫌いの激しいタイプが多いので、要注意だと思います。無難なのは苦労話や成功の秘訣などを質問すること。ご機嫌でいくらでもしゃべり続けるでしょう。メモでも取りながら上手に合いの手を入れておけばよいだけです。はたからは見え見えのゴマすりになりますが、自信家ほどそれに気がつかないものです。とはいうもののやり過ぎには注意を。

回答No.1

oma-ru

社長に聞きたいことがあれば一番いいのですが、
私だったら社長が自分と同じ年齢くらいのときは
どんな仕事をしていたのか、どんな生活をしていたのかが気になりますね。

休みの日はどんなことして過ごしているのか、とか。
なかなか話す機会がないですからね、無理に仕事の話とかしなくても
いいと思いますよ。