コンビニアルバイト・恵方巻・強制

質問

某コンビニでアルバイトしている者です。
今、アルバイト先では節分の恵方巻販売をしています。
店の事務室に恵方巻売上表が貼ってあります。（アルバイト一人一人の名前の上にいくつ買ったか印をつけてある）
ノルマ目標は３００本近くです。それを達成できない場合は罰があるらしいです。
店長に近い人からは「数万円近く買えなんて言ってない。一本くらい買えるでしょ？店舗毎のチーム対抗戦みたいなものなんだから協力してよ」と言われました。
他のコンビニでもこのような感じなのでしょうか？
また本部はノルマ目標に達成できない場合、店舗の人間に罰を与えるのですか？どのような罰なのでしょうか？
回答よろしくお願いします。

回答No.3

junichan · ベストアンサー

どこのチェーンかは解りませんが、そこのお店はろくなお店ではないです。まず店舗の人間に罰を与えるということは出来ません。アルバイトの方たちが、善意で買ってくれるということであれば良いとおもいますが。強制で買わせるというのは大問題です。店舗ごとの対抗戦と主張されているようですが、ＳＶという店舗を巡回する本部の人間がいますが
ＳＶと店長との話し合いでノルマを決めただけのことだと思います。他のコンビニでもこのような感じなのでしょうか？という質問ですが、店舗によりことなるとは思いますが、そこまでひどいと大問題だと思います。なにかイベントがあるたびにこのような状態でしたら、他にアルバイトを探したほうがいいと思いますよ。今回の出来事をそのチェーンの
本部事務所にお話しすれば、事態は変わると思います。

お礼

ありがとうございます！私も罰を与えるというのはダメだと思います。
はい、他のアルバイトを探します。

回答No.2

poolisher

表立って時給減らしたりはできませんが、シフト減らしたり、シフト
変えたりは店の裁量範囲でしょう。

あなたが絶対に協力したくないなら、アルバイト全員で協定結んで拒否
するしかありません。その場合は店側も特定の人間だけ差別するという
訳にはいかなくなります。

ただし、一本ぐらいということであればどこの社会にもありがちな話
です。多少の妥協は必要かと思いますが。

お礼

そうですか・・成程。金銭的な面から見ても一本妥協して購入する行為は今後勤務先での人間関係を維持する点から見ても極めて合理的な考えだと思います！そうですね・・たかが数百円、出せばいい話ですよね！
回答ありがとうございました！

回答No.1

may-mayu

社員経験がありますが、どのコンビニかでも違う…はずはないかな～…
店舗毎という事は、フランチャイズでしょうか？
それとも本部直営店で、その他の直営店と対抗という事…？

が、罰というのはないです。
しいて言うならば、売れ残り分が本部負担ではなく店舗負担になるって事かな？と思います。
コンビニの罰＝金です。

本部が売りたい商品の場合、売れ残ったら本部で引き取るからとりあえず置いてくださいってのがあるんですよね。

その辺は本部社員(アドバイザー)との駆け引きなんですけど。
いい顔しようとして、店の客数とか考えずにノルマ受けちゃったみたいな。

しかしながらアルバイトに購入を強制するなんてのはいけませんね。
例えば母の日とか年賀状とかありますけど、あくまでも良かったら店で注文してねレベルで、絶対店で注文しろなんて指示は本部から出されないし、私自身アルバイトに指示した事はありません。

法律や社員規定うんぬんより、経営者としての器が小さいと思います（笑）
ノルマがあるなら自分で買ってアルバイトに配りなさいって。

お礼

やはりお金が絡むのですか！！
こういうお話を聞くと本当にお金は大事だな～と思います。
回答ありがとうございました！

補足

早速の回答ありがとうございます！
アルバイト先はフランチャイズです。