女同士の結束

質問

こんにちは、会社員の男です。私は男１人と女２人の小さな流通関係の営業所で仕事をしています。（女性２人正社員です。）以前から女性２人と折り合いが悪かったのですが、最近ますます悪くなるばかりです。女性Ａさんはよくいるお局タイプで仕事は本当によくやってくれます。しかし口も悪ければ態度もでかい。昔からのお客様でもＡさんの事を嫌っている人も多々います。女性Ｂさんは仕事はまあまあで誰にでも合わせられるタイプ。Ａさんの言う事は何でも奴隷のように聞き、会社に送り向かい、プライベートも一緒そんな２人です。最近になり、お局が他の業者に私の悪口を言ってると聞きました。「仕事ができない」とか「口が臭い」とか「仕事が終わると事務所で酒を飲む」とか、確かに仕事の性質上売り上げは私のほうが悪いです。しかしたった３人しかいない営業所だからという事で、女性２人を昼中に病院に行かしたり、時々早退させてあげたり、土曜日は完全に休みです。私と言えば朝は一番帰りは夜９時、１０時あたりまえ、ゴミもだします。カンも捨てます。一緒に働いていればどこの会社も人間関係は見えてきたりしますが、こんな人たちとうまくやっていくにはどうしたらいいでしょうか？

回答No.2

hoshitomo

自分なら、ＢさんよりＡさんをひいき目に扱って味方に引き入れるかな。

実際、Ａさんの方が仕事が出来る訳だし、そこら辺を上手に褒めてあげて。

それと、「仕事が出来ない」以外は、自分で改善できる内容なので、忠告だと思って直したらいかがですか。

回答No.1

blazin

駄目な部分ばかりクローズアップさせてしまうと、益々居心地が悪くなる。そして少人数で集っているが故に、そういう貴方の波長は自ずと届いてしまう。
先ずはあれこれ言う前に、悪口というか、不平不満として間接的に届いてきた現実の貴方へのメッセージを少し貴方なりに受けとめて、少しでも良い方向に向かうように努力してみたら？
文句を言われるかどうかは、それこそ相手の気分次第だし、貴方がコントロールできる事じゃない。
貴方が出来る事は貴方自身の底上げなんだよね。
どうしても密な空間ではやり難い部分はあるのかもしれないけど、
同じ仕事を抱える仲間として、受けとめていく姿勢も大切になる。
そして貴方自身の向上が見えてくれば、その貴方が何か主張したり、意見をしたとしても、それはそれで受けとめられるんです。
勿論伝え方はあるけどね。相手は長く仕事をしているベテランだし、それなりに結果を出してきているが故の態度でもある。
貴方にとっては今そこが、貴方の職場。
嫌だ嫌だと思ってしまえば本当に嫌になってしまう。
大切なのは少しでも自分なりに快適に仕事が出来る様になるためにはどうしたら良いか？その気持ちで動いていく事だよね。
そして大変な仕事をやっていける自分自身として公私のオンオフをつけて、貴方なりに割り切る形で受けとめていく事も必要かもしれない。
なんとなくメリハリを付けられないまま、停滞感を持って、淡々と仕事をしてしまうと、そういう部分をまたあれこれ言われたりする事はあるかもしれないからね。先ずは貴方自身の足元から丁寧に固めていくことだよ☆

お礼

ご丁重にありがとうございました。確かにおっしゃる通りです。私自身も仕事に必死に努力をしているかというと、そうでないかもしれません数字が上がらない事にイライラして気の利かない部下にあたっているかもしれません。自分の底上げを頑張ってしてみます。