バイトを急病で辞める事になったのですが

質問

急病で立仕事が出来そうにないので
コンビニのアルバイトを辞めさせて貰おうとオーナーに電話をしました。

申し訳ないが急病で仕事が続けられそうにないので辞めたいと伝えた所、
「もう来ないの？あっそ・・・」
と言われガチャっと電話を切られました。
半年ほど勤めていたのですがそんな対応をされたのは初めてで
ショックでどうしたらいいのかわからなくなりました。
私物（電卓など）もそのままの状態で
どうしろという話なども一切ありませんでした。

このまま終わりでいいのか、もう一度謝ったほうがいいのか、困っています・・・。

回答No.2

youkotyan

体的にも精神的にも大変ですね。
そういう対応されたら確かにショックだと思います。

ただお店側もNo.1さんが行ったように確かに迷惑を被っている訳ですから、歩けるようになった時点で伺って事情を説明し謝りましょう。

大変な状況だと思いますが悩みすぎずがんばってくださいね。

回答No.1

doctorelevens

社会常識だけ教えておきます。

１．「立ち仕事が出来ない」だけで、移動などの（通常の）生活は可能と思われます。
　　その様な場合には筋を通す為に
　　「医師の診断書を貰い」
　　「自分でオーナーを訪問し」
　　「退職の意思を伝える」
　　という行動が適切です。

２．急に辞めるという事は
　　シフトに穴が開く（または混乱する）
　　次回以降のシフト作成に支障をきたす
　　他の人を雇う為に、手間と費用が掛かる
　　その他
　　等々、迷惑がかかります。
　　あなたが病気になったことはオーナーには責任がありません。
　　（責任があるなら、労災になるから、その様な対応にはならないです）

以上の事から、
・電話での連絡のみは失礼な話
・最低限、顔を出して、話をすること
・私物の引き取りはもちろん、コンビニ側から貸与されたものが無いか確認が必要
　（「無い」という確認も必要です）
・引継ぎが必要（引継ぎ事項が無い、という確認も必要です）

＞「どうしろという話なども一切ありませんでした」

その様な無責任な事を言わず、「どの様にすれば良いか」聞くのが常識。

お礼

回答ありがとうございます。
今現在壁づたいでないとまともに歩けない状態です。
回復の目処も立っていないので辞める事にしました。

どの様にすれば良いか聞こうと思い電話で連絡をしたのですが
不機嫌そうに一方的に切られてしまったので混乱しておりました。

外に出られるようになったら改めて伺おうと思います。