コネはある？

質問

皆さんにお聞きしたいのですが、いわゆる大手企業といわれるような
会社には、新卒採用の際にコネがあったりするのでしょうか？
また、コネとはどの程度のものなのでしょうか？
皆さんの周りの状況や実体験なども一緒にお応えいただければ
と思います。
いろんな方から聞きたいので、どんどんお教えください。
ご回答、よろしくお願いいたします。

回答No.2

noname#245936 · ベストアンサー

あるんじゃないですか？

たとえば、親族であるとか。
お友達であるとか。
貴方のお友達が「お前、おれの会社来る？なんなら人事に話を
しておこうか？」というのがいわゆるConnectionであります。

どの程度って…超強大じゃないですか？

たとえば、貴方が会社を経営していて、御兄弟が「いい奴がいる」
と言えば採用に前向きになりませんか？（笑）
いくらインターネットや、ITが進んでも、結局は、印象、信頼、
人脈、感覚。
そういうもんじゃないですかね？

カカクコムで１位の商品いいと思いますよね。
それと同じです。

回答No.3

filters1

あると思います。
どこの会社もこんな事公表したりしないので、誰も実際の話はしりませんが、私の聞いている範囲ではいくつかあります。
けど少数ですよ。大抵の企業は普通に採っています。そんな採用の仕方効率も本来の目的からも大きく外れています。
ただ、商社だけは仕事の内容からコネが多いと思います。

回答No.1

desertz199

親がその会社にとって重要な人物であれば欲しいといった事は普通にあります。有名なとこではもんたの子とか。