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明後日、保険事務の面接です。
明後日、保険会社の一般事務(契約社員)の面接と筆記テストがあります。 すでに履歴書を送付して書類選考は通っている状態です。 今までは派遣で事務をやっていたので、まともに面接を受けた事がなく、筆記テストも初めてです。 面接でどんな事を聞かれるのか、テストではどんな問題が出るのか、わかる方がいたら教えて下さい。 出来たら、こうすると受かりやすい、などのポイントなども知りたいです。 お願いします。 このご時世、競争率も高いと思うのですごく不安です。
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どこの会社か知らないけど、大体一緒です。 >面接でどんな事を聞かれるのか 「業界・会社・業務のことを理解して頂く為の研修がありますが、 参加できますか?」 って聞かれるだけです。 「ハイ」って答えたら採用、「それはちょっと」って答えたら不採用。 あとは待遇面の説明位です。 (研修とは「時給分貰って、保険の勧誘」の事ですからね) >テストではどんな問題が出るのか 会社によって違いますが、「適性検査と一般常識」「適性検査とSPI」程度。 「研修・勉強会含めて、保険の勧誘はありません」と一筆貰っておかない限り、 勧誘は必須です(何らかの形で引っ張り出されます)。
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- kikaitokei
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その業界特有のことはちょっとわかりませんが、 もし時間があるならば、 ”自分が面接官ならばどんな人をとりたいか” 考えてみたらいいと思いますよ。 おっしゃるように面接を受ける人は多いと思います。 だから、面接官の方も大変なはずです。 たくさんの履歴書に目を通して、たくさんの人の話を聞いて。 そのような大変な面接官さんなので、 ある特定の見方で、候補者を見て、さばいていると思います。 それがどういうポイントか。 そのポイントに自分の強みがはまるのならば、 競争率に関係なく、大丈夫ですよ。
お礼
ご回答、参考になりました。 自身はないですが、一応自分なりに色々考える事が出来ました。 あとは結果待ちです。 ありがとうございました。
- oosakis
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以前、某保険会社事務をしておりました。 前の方の回答と同様、筆記試験と適正検査でした。 面接は、以前どんな職種にいたのかとか 保健の知識とかでしょうか…。 女性の職場なので、気遣いが出来る方が良いですし ハキハキと明るく受け答え出来て 出過ぎず…。 PCに強いとか(保健の営業社員さんは、以外と出来ない方が多いです) 受かった時からが大変かも…。
お礼
とても参考になりました。 あとは結果待ちです。 女性の職場という事で、もし受かったとしても不安はたくさんですが。。。 ご回答、ありがとうございました。
お礼
ご回答、とても参考になりました。 勧誘の件もしっかり聞く事が出来ました。 あとは結果待ちです。 ありがとうございました。