事務担当の派遣社員について

質問

もう10年あまり事務・庶務の仕事をしている派遣社員（女性、自分はかわいいとかなり勘違いしてる）がいるのですが、彼女について質問です。
たとえば、私が申し込んでいる持ち株制度の明細について、人事から受け取ったものを彼女が私に渡す必要があるとき、彼女は席が同じ列だからと、隣の人に「回してくださいー♪」とお願いして、私に間接的に渡します。これが回覧とかならまったく問題ありませんが、持ち株制度に加入しているという情報は立派な個人情報です。私にとっては第三者に知られたくない情報です。はっきりいってかなりびっくりしました。同時に、適当に仕事してんじゃねぇよとも思いました。というのも、彼女の仕事の姿勢はいいとは言えず、堂々と携帯触ったりネットしてたりしています。また、組合とか社内報とか全員に配るときも何も言わず、にょっと手を出して机においていくだけで、とても味気がなく、冷たいのです。まじめにやってる人なら、まぁいいや。って思いますが、そうじゃないのです。そのくせ死語ですがしゃべり方も「ぶりっ子」で自分はかわいいと思っているようです。おそらく誰かいい人探して結婚しようとでも思っているんでしょう。全く興味ありませんが。
ということで、メールで「明細を渡すときは直接渡すか、机の上においてもらえますか」と知らせようかと思っていますが、こんな世間知らずに余計なこと言うとセクハラとも言われかねません。派遣社員の友達に余計なこと言われるかもしれません。みなさんはどうしたらいいと思いますか？メールしたほうがいいと思いますか？それともしないほうがいいでしょうか？理由もお願いします。

回答No.1

kenkenkiyo · ベストアンサー

女性です。
ちょっと頭悪いですね、その人・・・(^_^;)

特に「お金」に関する個人情報は机の上にも置きっぱなしは言語道断だと思いますよ(^_^;)
本人に「手渡し」が当たり前。

そういうのは文句って言うか、他の人にも迷惑掛かるので、
ちゃんと注意した方が良いと思います。
案外見た目以上にプライドが高いタイプだと思いますので、
キツイ言い方すると、逆切れしたり、悪口言ってきたりするかも。

心の中は怒っていても、
「こういう個人情報関連は、本人に渡した方がいいよ。
　うるさい人なら怒られちゃうからさ～」みたいな、
笑顔で優しい言い方なら、そういう人は素直に受け入れやすいと思います。

バンバン公私混同して好き嫌いで仕事してくる可能性もあるので、
下手に怒らせると後がやっかいです。
「○○とはさみは使いよう」って自分に言い聞かせて、上手く使って行きましょう。