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就職先について・・・

現在26歳、女性です。従業員が20名もいない会社ってどう思いますか?待遇面などは問題ないんですが・・・。

みんなの回答

  • HUTABA
  • ベストアンサー率27% (436/1611)
回答No.3

人数だけでは何とも言えないでしょう。 「人数=会社の信頼度や業績」では無いんですから。 1000人を超える従業員がいたって駄目な会社は駄目ですし、従業員1桁でも待遇がしっかりしていて業績も良い会社だってありますよ。 従業員数が一体なんの判断材料になるでしょう?

回答No.2

従業員数は、基本的には関係ないでしょ まして、待遇面が問題なければ尚更です 気がかりは、提示された待遇が守られるかどうかとういう事にも つながりますが、就業規則等の各労働条件の整備っていうところですか 大企業でも曖昧なところがありますが、一般的には 少人数の事業所の方が、整備されてない事が多いようです

  • hi_ro_
  • ベストアンサー率35% (42/119)
回答No.1

人数だけでは、何とも言えないのでは? 大企業だってリストラ・倒産は珍しくないですし。 人数が少なくたって、立派は会社はあると思いますが・・・

pooh0777
質問者

お礼

回答ありがとうございます。そうですよね?安心しました(~o~)

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