ＥＳ（自己ＰＲ）の添削お願い致します。

質問

私は、仲間と協力して物事をやり遂げる喜びを知っている人間です。

私は、飲食店のホールでアルバイトをしています。
そして、このアルバイトでホールリーダーという役職を任されていました。
リーダーという役職は、自分がやるべき仕事をただこなすだけでなく、周りの仲間の仕事状況を的確に捉え、指示を出さなければなりません。
このように、リーダー業は、仲間とのコミュニケーションが必要とされます。
よって、私はよりよいコミュニケーションが取れるようにと、仲間の皆と積極的に仲良くなろうと心がけました。

そこで実行したことが次の３つの事です。

(1)プライベートでも積極的にアルバイトの皆と接する。
(2)アルバイト終わりにアルバイトの皆にアンケートを出してもらうようにする。
(3)アルバイト後に社員の方と月１で話し合いをする。

(1)は、職場の雰囲気を良くする為に、私が幹事となり、飲み会や、ボウリング大会といったようなレクリエーションを時々開いていました。出席率も高く、新人からベテランまで皆打ち解けることができるようになりました。
(2)は無記名で職場の雰囲気や仕事の達成度等を５段階評価してもらい、悪い部分を次のアルバイトの時に皆に報告するという方式を採っていました。こうすることにより、職場の悪い所を発見し、改善していくことが出来ました。
(3)はアルバイト間では見えないところを把握するために、アルバイト後の食事の時間などに行っていました。社員の方の意見を聞くことで、客観的に職場の状況を理解することが出来ました。

これらを実行した結果、お客様アンケートのレストラン欄ではほぼ全員のお客様から、店員の態度、料理の出し方、言葉遣い等の項目で、最高評価を頂くことが増え、社員の方にも褒めて頂けました。

この経験を通し、皆で協力した結果として、お客様に満足して頂けることの喜びを知り、多くの仲間を得ることが出来ました。

以上です。
添削お願い致します！

回答No.3

noname#78957

非常にまとまりのある素晴らしい自己PRですね。

ただ一点・・・

「私は、仲間と協力して物事をやり遂げる喜びを知っている人間です。」

正直私は、イラッときました。
こっちが、仲間と協力して物事をやり遂げる喜びを知らない人間です。と言われている気分になりました。

でも、「私は、仲間と協力して物事をやり遂げることで喜びを感じる人間です。」としたらどうでしょうか。

「喜びを知っている人間です」と「喜びを感じる人間です」
では随分違うように感じませんか。

お礼

なるほど…。
言葉のちょっとした違いで、大分印象が変わってしまうものなんですね…。
大変貴重な御意見ありがとうございました！
変えてみます！

回答No.2

kagesakura

すばらしい内容だと思います。
あえてポイントを挙げるなら、
リーダはコミュニケーションが大切だと思う
→実例→成果→満足
となっています。
（悪くいえば　「ふーん　だから？」ってみられてしまう）
もし字数に余裕があればよかった点と悪かった点、次の機会があれば
どうしたい。また貴社に入ったなら、同じような状況ならこうやって行きたい等を加えられるとＰＲになると思います。
厳しい時代ですががんばってください。

お礼

確かに自己満足になっている感がありますね。
アドバイスを肝に銘じて、よりよいものに変えていきます！
ありがとうございます！

回答No.1

takuya1663

こんばんは。
人事で採用など実務を担当してきた者に過ぎません。

添削というほど偉そうなことは断言できませんが素晴らしいと思いますよ。

端的に言えば、職場におけるコミュニケーションとリーダーシップを通じて最も大切なお客様満足に至ったということはどんな職業でも大切なことかと思いますし、それが顧客満足と従業員満足というCSとES（このESはエントリーシートの略ではありませんので念のため）という車で例えたら両輪になって会社や従業員も向上していく大切なことかと思います。

具体的か端的に自己PRをされておられ、数多くのエントリーシートなどを拝見してきましたが、ここまで分かりやすく端的にしかも具体的な経験をもとにされているのはあまり拝見したことがありません。

自分自身にとっても参考になりました。

お礼

早速の回答ありがとうございます！
現職の方にそう言って頂けると励みになります。
ありがとうございました！