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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です（原文：会社の勤務時間について）
会社の勤務時間について
このQ&Aのポイント
- 会社の勤務時間について調査しました。不況の中で人員削減が進んでおり、多忙な状況です。急な欠員や大仕事の場合、夜勤や連続勤務がありますが、代休制度もあるようです。
- 勤務時間が変則的で、無理な勤務を強いられるケースが多いようです。他の部署でも同様の状況があり、現在の状況を正常化するのは難しい状況のようです。
- 残業や無理な勤務は家族に負担をかけるため、反対する人もいます。法律的には問題がない場合もありますが、常識的な範囲内で働くことが望ましいと言えます。
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noname#96023
回答No.2
問題ありますが それでしか経営が成り立たない会社なら、 労働基準監督署の指導など入ると そのまま倒産なんてこともありますよ
その他の回答 (1)
noname#77348
回答No.1
問題あるでしょう。 就業規則を確認して労働基準監督署にご相談ください。 以上
