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督促しても来ないバイトの結果。。。
バイトの面接を受けて、今日で３週間です。 どうしても沖縄料理店で働きたく、熱意をもって受けました。 面接担当も沖縄出身の方で話も十分時間をかけて聞いて下さり 「正社員はどうですか？」などと勧められたので 特に問題はなかったと思うのですが…。 「結果はなるべく早くお知らせします」とのことでしたが来ないので、 友人に「もう落ちたんだよ」と言われ それならそうではっきりしたいと、12日後に電話しました。 面接の方が出て、 「本部から結果が出なくて…。私もそろそろ落ちたのかなと思っているんですが」とのこと。 確認をお願いすると「明日でいいですか？」との返事でしたが 翌日も、現在に至るまで連絡がありません。 今日、電話してみようかと思っていますが、 変に落ちていないと言われたせいで、よけい無駄な時間を過ごして頭に来ています。 現在働いていない状態で、そのバイトを優先させて、一通り覚えてから 他にも仕事を探そうとしていたので （そのことは面接時に伝えてあります） 収入もゼロです。 面接の方にガンガン文句を言ってしまいそうです。 本部がまともに選考してくれていないなら、履歴書も返してほしいです。 が、いい加減な会社なので、どうすれば確実に取り戻せるでしょうか？ ジョブセンスというサイトを通して応募したので、その会社にも問い合わせすれば有効でしょうか？ たまたま今日、その隣の店で食事するので直接訪問することもできます。 皆さんでしたら、どう対応されますでしょうか？ 文句を言うとすっきりするし区切りもつくのですが、 あとで自己嫌悪してしまうので、このまま放置で別を当たるのが一番でしょうか？
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- zorro
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あまりにも対応がいい加減です。法部らしきところの責任かもしれませんが誠意がなさ過ぎます。直接会って話をしてください。
お礼
ご回答ありがとうございます！ 直接会って…しかないかもしれないですね。 なかなか気まずいものがありますが（TT) 沖縄大好きなので、 オキナワンタイムかと思って辛抱していましたが 組織としてはやっぱりこの程度か…。 とガッカリしています。 正社員というお話も、仕事を覚えたら考えよう と思っていたので、余計悲しいです。
- come2
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こんにちは ＞このまま放置で別を当たるのが一番でしょうか？ 放置というか落ちてると考えるのが妥当です 面接の時、話が盛り上がったのに採用されないからって ガンガン文句言うのはおかしいです ＞本部がまともに選考してくれていないなら、履歴書も返してほしいです。 履歴書は普通戻ってきません たまに返してくれる会社もなくもないですが ＞どうしても沖縄料理店で働きたく、熱意をもって受けました。 その割には ＞そのバイトを優先させて、一通り覚えてから ＞他にも仕事を探そうとしていたので 私が本部なら採用しません 仕事覚えたら他に行くバイトを採用する意味がわかりません 逆に仕事教えるのでお金くださいという感じです ＞文句を言うとすっきりするし区切りもつくのですが、 なんかこういう姿勢が採用されない理由ではないかと・・・
お礼
ご回答ありがとうございます！ あ～、誤解させてしまいましたね。 昼間と夜で別々な仕事をしようとしていたのですが 昼間フルタイムで働くと、料理店の仕込みの時間 （昼～夕方）と合わないので 仕込みができるようになってから昼間の仕事を探して 昼間フルタイム＋夜はこの店でバイトしようと思ったんです。 仕込みを覚えておけば、土日は仕込み時間も入れますし。 それもお店側には言いました。 （正直に話しているのが落ちた原因かも…） 説明が飛んでいてごめんなさい。 >面接の時、話が盛り上がったのに採用されないからって ガンガン文句言うのはおかしいです これはちょっと違いまして、盛り上がったのに…ではなく、 相手が返事をすると言っていて、 かつ問い合わせて「落ちてない」と言われたから催促したのに それでも返事が来ないことに対して文句を言いたい。んですよ☆ せめて問い合わせた時に理由はなくとも 落ちたって言ってくれるとか、 催促して「明日連絡する」って約束したんだから、 約束くらい守ってほしいと思うのは、おかしいですかねぇ…。 バイト採用とはいえ、面接官は正社員。 私も正社員経験何年もしていますし、履歴書にも書いてあります。 こちらも真正面から誠意をもって話をしていますし、 あちらも社会人としてのルールは守るべきかと思うのですが。 私が非常識なのでしょうか…。
お礼
ご回答ありがとうございます！ まさにそんな事情なのでしょうね。 電話した時に落ちてないと言ったのは、 電話がかかってくるとは思わず、 とっさにでまかせを言ったんでしょうね。 とにかく気持ちに区切りをつけたいので おかげ様でスッキリして、冷静になれそうです。 何も言わずに履歴書返却要求、ですね！ もうこの店に関わりたくはないのですが、 働けもしないのに、個人情報を渡したくないんです。 それにしても、 >原則履歴書は返却されませんので そうなんですか？ ＃1の方もこうおっしゃってますね。 私は個人情報保護法施行より以前に、 私は返してほしいかどうか聞かれたこととかありますが…。 なので、「双方で決める」ような感覚でいました。 そういう会社は、いい会社ってことなのですかね。