職場にどうどうと不倫相手が入社してきた！

質問

聞いて下さい。

私の会社は事務で女の子は私一人だけど、少人数で和気あいあいとして
楽しい職場でした。
私も仕事は大好きでした。

ちょっと、うちの会社は形態が変わっていて、いわゆる社長がいて、部長がいて、
営業社員・事務員という社員がいてという形ではなくて、
社長以外は当社に所属しているでけで、個々が事業主での寄せ集まりで
出来ている会社です。
要は外交員という扱いです。

そんな中、一人の男性が、仲良くなった女の子をうちの会社に入社させました。
（もちろんその男性には妻子が居ますから、不倫です。しかも仲良くなった
というか、付き合ってる子）
営業としての職種ですが、女の子と言う事もあり、皆と同じく完全出来高制は
きついだろうからと、私と同じ扱いの正社員としてです。
しかも営業だからか、私よりも給料が高い！

前職が営業だったから顧客を持っているというメリットもわからなくはないのですが、
それを雇った社長にも疑問です。しかもうちの仕事はかなり勉強しないと難しい職種です。
注）もちろん社長を含め会社の全員がその２人が関係あることを知っていてです。

今まで男ばかりの職場でしたから、多少の下ネタや、ちょっと浮ついた
（既婚者なのに若い子と合コンや飲み屋の子ととの楽しい話など）
話などは耐えれる範囲でしたが、実際に会社内でそんな風にされると
気持ち悪いし、社会通念上どうなんでしょうか？

皆さんこういう事に対してどう思われますか？何でも構いません意見をお願いします。

それと、その事によって大好きだった仕事もモチべーションが下がり、正直、今転職まで考えています。
全員の奥さん達も知っているだけに心が痛いです。
ちなみに私は独身です。
社長にも、その事が嫌だという事は伝えました。
しかし、『○○（私）が気にする必要は全くないよ。第一その子は営業なんだし。』とか
しかも、私の今付き合っている彼氏の事を同じ土俵に上げたような言い方もされました。
（そんな事言うんだったら、私と私の彼が仮に職場で近い関係にいたら、気まずいと言うのと一緒だろ？）みたいな・・・？

そうでしょうか？次元が違いすぎると思うのですが・・・
普通の一般から採用された女の子が入るなら私は、やっと同僚ができると思い大喜びだったのに・・・

そんなこともあり、精神的に病んでいます。この状況になにか良いアドバイスなど
あれば、是非教えて下さい。よろしくお願いします。
正直、これから結婚しようとしている者にとっては、あまりにも見たくないし許して欲しくない現実でした。

回答No.7

oukasei · ベストアンサー

こういう場合は欧米風個人主義をおすすめします。
早い話が「ほっとけ」「シカト」

会社が傾くというのではみのがせませんが直接あなたのお給料にかかわらないのなら無視が一番です。相手にしちゃいけません。

お礼

ありがとうございます

回答No.6

kenkenkiyo

３０代女性です。
個人的に不倫は賛成しかねますが、個人のモラルによると思います。

会社に不倫相手を入社させるのもすごいですが、
だからといって、質問者さんが気分を害するのも不思議な話です。

人は人、自分は自分ですよ。
営業職だし、仕事を一緒に組んでするわけではないのですから、
別に気にする必要は全くないと思いますが。
それで会社を辞める？？？全くもってバカらしい（汗）

転職して、その会社で不倫があったら、また転職ですか？？
世の中、不倫だの浮気だの横行してますが、自分が嫌ならしなきゃ良いだけなんです。

私の友人も結構長く不倫してますが、別に友人関係に支障はありません。
個人の問題ですので・・・
悩みがあれば、相談にのりますけど、基本ノータッチです。
大人同士なので気にしてないです。

仕事なんて実力さえあれば、私生活は不倫しようが、二股してようが、関係ないんですよ。

回答No.5

avy-avy

私も小さな事務所で女一人事務職をしているのですが……そんな中に、女の同僚が出来る！！と思って楽しみにしていたら、社長の不倫相手だったら興ざめしますね……＾＾；
どう接していいかもわからないし。
まず道徳的におかしいです。質問者様が疑問に思っていることは当然のことだと思います。しかも奥様もお知り合いなんですよね？　やりきれません。
結婚を考えていらっしゃるとのこと。いきなり見たくもない現実を突きつけられて嫌な思いをされたことでしょう。

おかしいのは不倫相手を招きいれた人と、社長です。

でも、それで大好きだった仕事を辞められるのは、あなたのためになるのかどうか……。
おいくつなのかは存じませんが、少しは好景気になったといってもそれは大手企業だけのことで、今でもやはり就職難だと思います。
私はそれほど仕事を気に入ってしているわけではないので＾＾；、そうやって仕事を好きでいらっしゃることはうらやましいくらいです。

やはり、そんなことであなたが会社を辞めるのはあなたにとって不利益ではないかなと思います。

その不倫相手の女性も、長くは続かないんじゃないでしょうか？
不倫自体、必ずと言っていいほどハッピーエンドはありえませんし。
不倫をしてる男性が奥様と別れるつもりなくその人と不倫をしているのだったら、いずれ修羅場が訪れると思います。女性の割り切り方にもよりますが、そのときにその女性は必ず仕事を辞めていくんじゃないでしょうか？

不貞行為を見て見ぬふりするのは辛いですし腹立たしいですが、とりあえずそれにあなたが巻き込まれないのならいいかな、と……。
不倫女性が辞めてしまう可能性が高い以上、そこまでする必要はなさそうです。

当事者でもないのですし、もう少し見て見ぬふりをしてみては？

それでも本当に我慢がならないようでしたら（人によって譲れない部分ってあると思いますので）……これ以上ストレスを溜めるくらいなら辞めるのも選択かもしれませんね。
あなたの人生ですから、不利益をこうむらないよう、そして健康を害さないように上手く立ち回ってください。

不倫相手を会社に入社させるなんて非常識以外のなにものでもないですから、あなたの彼氏はそうはならないでしょう。
どうかお幸せに。

お辛くないのなら、見て見ぬふりして楽しい仕事を続ける、が一番いい選択なのかなぁ……。

回答No.4

yukai1515

厳しいようですが
その　彼女　営業でしょ？

はっきりいって実力社会です。
社会通念上　疑問を持ったとしても
実力があれば　会社はそれなりに　扱います。

それを嫌って辞める社員や　文句言う社員はそこまでと　みなされます。
いわゆる　変わりはいくらでもいる・・・と言う職種はどちらか・・・です。

またお勉強も必要ですが
知らなくても　できる仕事は営業です。
人の何倍働いても　出来高が悪ければ怒られます。
人の半分しか働かなくても　人の倍結果を出せば褒められます。

あなたも自分の仕事にプライドを持って他人なんてほっとけばいいのです。

経営者的立場からいうと
儲かればいいのよ・・・の世界です。

回答No.3

hanzo2000

疑問が二つほど。

それは本当に不倫なのでしょうか。
肉体関係があるのかどうか、ということですね。
ただ仲がいいだけなら、まったく問題ないわけですし。

もうひとつは、その不倫女性が利益を出し、
その不倫の事実によって業務に悪影響を及ぼしていないなら、
それは単なるあなたのヒステリックな感情論です。

感情的にイヤ、というのは理由になりません。
イヤなヤツなんてどの職場にも必ずと言っていいほどいるものです。
社長だって、一人の社員が「いやだ」というだけの理由で、人事をいじくれませんよ。
会社はモラルで動いている組織じゃなくて、利益を追求しているんです。

あなたのその不満が、ただの感情論なのか、
会社の利益や発展を考えたものなのか、
自分でもう一度考えたほうがいいでしょう。

会社の利益にならない、というなら、
社長に再度「こういう理由で会社の利益を損なっているから善処してほしい」
という訴え方をしてみることをオススメします。

ただの感情論なら、あなたの感情と会社の利益と比較した場合、
間違いなく会社は利益を優先します。

補足

はい。間違いなく肉体関係はあります。堂々とそういう場所にも行っているみたいです。

ただの感情もあると思います。
まだ会社になっていない時からずっと一緒に社長と仕事してきて、
試行錯誤を重ねて、自分たちで会社を設立してきてたので
会社への思い入れも一般の一社員とは違います。
一生懸命してきただけに、ショックでした。
利益の為に優先するのは、素晴らしいと思いますが、
ちゃんとした会社に成長させる為には、いかがなものでしょうか？
小さな町です。どこから漏れるかわかりません。
もし、今までのお客様の耳に入りでもしたら？
信用でなりたっているのに、偏見の目で見られる事でしょう。

＞会社はモラルで動いている組織じゃなくて、利益を追求しているんです。

利益は大事です。利益あっての会社です。
しかしモラルがなくなっているので今の世の中おかしな事ばかりあるのではないでしょうか？

回答No.2

may-maymay

まあ変な会社だとは思いますが，
私自身どうするか？と考えたら

「仕事は仕事，他人のプライベートはプライベート」

かなと。
関わらないに限るかと思うのですが。
私自身はあまり気にしませんねぇ。

…というのも，どんな会社も，中に入ってしまえば
かなりの不倫の現実を目のあたりにする事になるからです(^^;;
清廉潔白な会社なんてあるのかしら…？

もちろん，自分がそれに染まるのは別です。
私自身はそんな人間関係は嫌いです(^^)
ご自分の倫理観は大事にしていただきたいと思います。

で，この場合ですが。
せっかく仕事に意欲を持ち，そんな難しい職種についてらっしゃるのに，
そんなくだらない人たちの為に転職なんて，
もったいなくはないですか？
病んでしまうなんて，バカらしくはないですか？

ご自分の倫理観と職業に，誇りを持たれてはどうかと思います。
転職するなら，もっといい条件・もっと意欲の持てる仕事へ。
今が嫌で，という転職は失敗の元ですよ。

ホントに残念ですが，
どこの職場へ行かれても，不倫は横行してるご時世です。
人は人，自分は自分ではないでしょうか？

お礼

そうですよね。
そんな人たちの為に馬鹿らしいですよね。

回答ありがとうございました。

回答No.1

noname#98352

・・・なんていう職場でしょう。

職場が不倫を認めてどうするの？まず、社長がどうにかしていますよね・・

その不倫相手の女性は入ってきたばかりですか？
営業って素人がすぐに出来るのものでもないし、仕事も難しいのであれば尚更仕事が出来ないのでは？

どっちにしろ、辞めざるをえないことになりそうな気が・・

私だったらその人の奥さんに言いたくなるけどなぁ。
そのへんのリスクは考えなかったのでしょうか。

まず、会社自体変ですよ。
辞めたほうがいいかもしれませんね・・

お礼

はい。入ってきたばかりです。
やはり会社として変ですよね？

本当に辞めたいです。でもそれがなければずっと続けたいと思っていたのに・・・
なんだか無念です。

回答ありがとうございました。