• 締切済み

バイトを辞めたい

3日前から、喫茶&レストランでホール接客の仕事をしています。 ですが、入ってみて接客の仕事が自分に合わず・・ 「長期で働いてくださいね」といわれたのですが、長期では働けないと思ったので責任者さんに「続けられないので辞めたいです」と申し出ましたが却下されました。 私の前に入った子も、その前に入った子も、1日で辞めたらしく 替わりがなく、私がやめるとホールが1人だけになるそうです。 なので、どうにか今月いっぱいは働いてみようと思うのですが・・ 2週間後、新しい子がまだ入ってないとして、でも私がもう限界の場合 引き止められても問答無用で辞められるのでしょうか? アルバイトのことを考えると1日中ため息ばかりで休まりません。 どうかアドバイス頂けると嬉しいです(*- -)(*_ _)))

みんなの回答

  • C-G66
  • ベストアンサー率0% (0/7)
回答No.2

「どうにか働いてみようと思う」のであれば、 なんとかその仕事を好きになれる要因を探しながら頑張ってみるしかないですよね。 もしかしたら、慣れてみたら意外と楽しくなる場合も考えられなくはありません。 でも、人には向き不向きというものがあるのは確かですので、 やはり無理だと思ったら辞めさせてもらった方がいいでしょう。 いきなり「今日で最後にしたいです」というのは失礼ですので、 気持ちを正直に店長さんにでもお話してみたらどうでしょう? 自分には向いていないということも、 できればすぐ辞めたいけど、人がいない事情をきいて少しだけ頑張ってみてることも。 無理に引き止める権利はお店にはないですから、 気持ちをわかってもらって、円満に辞める方向に持って行けたらいいと思います。

回答No.1

あくまでも一般的な観点から言います。 アルバイトを辞めるのであれば、 だいたい2週間前に言って下さい。 それで店側が却下しても店側には却下する権利はありません。法律で職の自由は認められています。ただ辞める理由を述べなくてはいけませんので理由を述べましょう! 気分良く接客されたいですからため息ばかりでしたらたしかに退いた方がいいかもしれません。(※退くと使いましたが、辞めるだと聞こえ方が悪いので、退くにしました)