就職の基準

質問

ふと思ったことなのですが、皆さんは就職する際、どういった基準で活動されましたか？
私は１．興味のある仕事内容
　　　２．長く続けられる仕事
　　　３．最低生活できる以上の給料

オーソドックスな理由ですがｗ

まぁ他にもありましたが、これくらいにしときます。

給料だけで決めたとかいう人もいると思いますが、その後どうなったかも教えて頂けると嬉しいです。

私はまだ学生なので、あしからず。

回答No.2

monchi17

私は興味がある仕事を中心に探します。

情熱なしで仕事は出来ないからです。

お礼

回答ありがとうございます

回答No.1

natural_p

むかしのことで　男女別の求人があった頃です
♀で求人がありませんでしたので（男性中心の仕事を希望していました）
こちらからの条件があってもなくても　求人が無し。

強いてあげれば　１なのですが　３を条件に入れると一切仕事なしです
（番組制作なのどの下請け会社などの見習いなど…給料ってもらえるの？という状態です）

その後の転職時の条件としては　１，２，３は無しです。強いて上げれば３ですが～仕事内容と総合して考えました。
他の重要な条件としては　（女性の場合かも）

・お茶くみ当番の有無
　　お茶くみは構わないのだけど人数とか頻度、給湯室の便利さ…
　　社内・特に男性のお茶くみの考え方が女性に不利な状況なら
　　仕事そのものを断る
・トイレ
　　建物が古ければ　トイレが汚いかもしれない…　（限度がある！）
　　給湯室の隣にドア１枚で男女兼用は嫌…
　　トイレに行きにくい状況の職場だと嫌…

実は給料よりもこの２点の方が　女性は考えたほうがいいと思うのですが…
建物が大きかったり　立派だったりするのは　条件ではないのだけど
貧弱なポイントがあるということは　（特に女性の場合は）従業員に対して
使い捨てくらいにしか考えていないという証拠だと思いました。＿いくつかの会社を転職して…そう思いました。

お礼

>実は給料よりもこの２点の方が　女性は考えたほうがいいと思うのですが…
まだそんな差別が残っているのですか。
回答ありがとうございました。