派遣の仕事での悩みです

質問

派遣で働いています。
仕事の内容は、技術的な仕事で、もう一人四年目の派遣社員さんがいるのですがその人に教わっています。
内容上、引継ぎしてあとは一人でこなす・・・という仕事ではなく、新しい仕事が入った都度に、不明なところも結構出てきて、それを確認したりする部分もあります。ある程度は数をこなして、経験を踏んで「こうだな」と答えが出るような部分があります。
教わっているその女性とは、どうやら最初から気に入られていなかったようで、かなり冷たい対応をされ続けています。
私がミスをすることも多少あるとは思うのですが、間違いが必ず出てきてしまうところがあるから、必ずその女性からチェックはしてもらっています。（でも私はその女性の仕事のチェックは出来ません）
複数の女性がいるとき、私にだけ冷たい態度を取ったり、仕事上でもかなりひどい態度を取られています。
ある程度学んだら、一人で出来る仕事になれればいいのですが、その人と常に関わることになるので、かなり精神的に参ってしまっています。
自分自身の仕事の適性を考えると、向いていないとは思いますが、仕事ですからやっていく覚悟はありましたが、この前、本社の上司に呼ばれて、「○○さん（教わっている女性）はさらに専門的な仕事に集中させたいから仕事の質問などは、もう一人の男性◎◎さんに聞いて」
と別室で言われました。
その男性は、現場畑の人で私たちは机上のことをしているので、意見がまったく違うことがあるのです。なので、確認していたら二度手間になって仕事がうまく進まなかったりします。
私がもっとスキルをあげて、その女性に何も言われないくらいになってほしい、と会社は言っているのですが、それに答えられる自信がないのです。辞めるのは、逃げかとも思いますが、いじめにも取れるような露骨なきつい態度など、もう耐えられません。
どう対処していったらいいのでしょうか。

回答No.1

noname#45642 · ベストアンサー

＞自分自身の仕事の適性を考えると、向いていないとは思いますが
言い訳を作っているので、あまり覚える気がないのでしょう。
貴方の文章から、やる気の無さが伝わります。
なぜなら、仕事が出来ないのは、その女性や男性のせいにしているからです。
転職を勧めます。（但し、自分が仕事のできないことを他人に転嫁しないようにしなければ、また同じことが起こりますよ。）

お礼

遅くなってもうしわけありません。
やる気はあるのですが・・。
人のせいにしてしまうところは悪いところかもしれません。
そのところは反省しようと思っています。
ありがとうございました。