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転職するにあたり必要なことを教えて下さい!
転職するにあたり、必要な事を知りたいです。 転職経験者の皆様、アドバイス等ありましたら、お願いします。 (正社員に転職に限定します) 【聞きたい事】 (1)今の会社を辞めるどの位前から、活動を始めましたか? (活動=サイト等に登録など) (2)おすすめの転職サイトや、転職コンサルタントがいる登録先はありますか? (3)活動を始めてから、どの位で次の転職先が決まりましたか? ひとまず手始めに、こんな感じの事が知りたいです。 他にアドバイスなどありましたらお願いします!
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- ryuken_dec
- ベストアンサー率27% (853/3139)
(1)入社直後から 常々アンテナを張っているので、入社直後や転職直後から転職は検討しています。 活動内容としては自己能力のアピールです。 (2) 個人的な人脈 私という個人の能力や性格が伝わっての上で相手側から欲しいと言われる わけですから、当然いい仕事の紹介率と内定率がダントツです。 またこちらもロクに転職活動しなくてすみます。 サイト登録と比較するとオファー率は下がりますが、いい仕事のオファーを 効率的に受けられるので私はこれがお勧めです。 (3) 3年 上のような方針なので1年に2つ程度のオファーで3年かかりました。
- harepanda
- ベストアンサー率30% (760/2474)
(1)今の会社に転職したのは、前の会社でクビになったのが原因なので、準備作業などなしです。 現在は、予定はなくとも、ず~っと転職の準備はしています。私の場合、外資系企業で、人の出入りが激しく、平均で2年で会社を辞めていきます。私はすでに8年いますが、常に気をつけているのは、社内で良好な人間関係を作り、多くの人とともに苦労し、退職後もおたがい連絡を取り合うことです。こうやって人脈を大切にしておけば、自然と元の同僚が新会社に誘ってくれたり、ヘッドハンターからガンガン電話がかかってきたりするようになります。一度、苦労をともにした仲間は、絶対に裏切らないのです。私は、人がやめるたびに、「よし、また人脈が広がった」と考えます。 (2)特にありません。 (3)今の会社に入るときは、2ヶ月かかりました。 なお、大企業から中小企業への転職であれば、大企業にいるうちに、クレジットカードの限度額を思いっきり上げておくことをお奨めします。
- pon-san
- ベストアンサー率45% (169/371)
文章訂正です。(すみません) >仮に来年4月入社を目指すならもう始めていないと思います。 仮に来年4月入社を目指すならもう始めていないといけないと思います。
- pon-san
- ベストアンサー率45% (169/371)
過去何度かの転職経験から (1)辞めると決めてからすぐ活動を開始しました。 (2)リクナビNEXTやenジャパンなど (3)職種によりよりけりです。 慢性的な人手不足のコンピュータ業界では2~3ヶ月で決まりましたし、なかなか決まらず6ヶ月目でやっとということもありました。 いずれにしても、辞める時期を決めたらすぐ活動を始めた方がいいと思います。入社時期は内定してからでも調整可能だからです。 またコンサルタントをいくつか利用しましたが、地域によってはまるで紹介がないことも多かったです。(首都圏は多かったですが。) 退職するに当たっては手続きや準備で2~3ヶ月はばたばたすると思うので、仮に来年4月入社を目指すならもう始めていないと思います。
- zorro
- ベストアンサー率25% (12261/49027)
会社に退職届を出す期間が1ヶ月前とか決められています。逆算し設定します。 参考に http://www.tenshokujoho-web.com/