生後５６日以前の保育について

質問

生後５６日（８週）以前の子供を保育してもらうことは可能でしょうか？
無理ならば、それはなぜですか？子供が小さすぎて危険だからなのか、法律上で定められているからなのか、その理由を教えていただきたいです。

回答No.1

noname#63784

法律では産後8週の産婦を働かせてはいけないことになっているので
56日が多いのですが
産後6週を過ぎて医師の許可があれば復帰は可能なので
42日のところも数は少ないですがあると思います

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労働基準法第65条
２　使用者は、産後８週間を経過しない女性を就業させてはならない。ただし、産後６週間を経過した女性が請求した場合において、その者について医師が支障がないと認めた業務に就かせることは、差し支えない。
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ただし、労働者として雇用する場合ですので、自営業の方などはもっと早く復帰されている方もいます

たとえば生後7週とか42日というところがあります
http://www.nobisuku-sendai.jp/hoikujyo_ninkagai/index_ninkagai.html

連れて行ける範囲になくて
どうしてもというのであればシッターさんなどになると思います
無認可保育園などでは多少融通を利かせてくれるかもしれません

家庭保育園（保育ママさん）などは聞いてみましたか？
定員が少ないので大変だとは思いますが・・・
http://www.city.toride.ibaraki.jp/reiki/reiki_honbun/e0160356001.html

お礼

ご回答、参考になります。ありがとうございます。
６週から預かってもらえるところもあるのですね。初耳でした。必要としている人もありそうなのに、新生児の預かり保育がないのは、赤ちゃんの健康面に配慮してからかなぁと思っていたのですが、親の稼働状況との兼ね合いのようですね。
あまりに小さい時期の保育は、心配なのですが、母乳から免疫をもらっていることもあり、意外と大丈夫なのものなのでしょうね。