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給与の設定
給与の設定なんですが、今度、うちの会社の初任給が上がることになりました。基本給、手当てが上がるのですが、これは現社員に反映されるものでしょうか?同じような経験された方がいらっしゃったら教えて頂きたいのです。もし反映されない場合、今年入社の私と来年入社の方が同程度の給与(もしくは負ける?)になってしまいます。基本給はまだしも、同じ手当てで差をつけられるとは思いにくいのですが・・・。
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給与の設定なんですが、今度、うちの会社の初任給が上がることになりました。基本給、手当てが上がるのですが、これは現社員に反映されるものでしょうか?同じような経験された方がいらっしゃったら教えて頂きたいのです。もし反映されない場合、今年入社の私と来年入社の方が同程度の給与(もしくは負ける?)になってしまいます。基本給はまだしも、同じ手当てで差をつけられるとは思いにくいのですが・・・。
お礼
ご回答ありがとうございました。 世間一般的なことを知りたかったのでよかったです。 普通は調整しますよね。しなかったら、あちこちでブーイングが起きそうです。