転職の理由と回数の限度について、また今の仕事を好きになり精神的に楽になるにはどうしたら・・・？

質問

宜しくお願いします。

転職する際の理由としてどのようなことがきっかけとなりましたか？

例えば、薄給、激務、人間関係、などなど、

経験を教えていただきたいと思います。

また、転職は何回くらいしましたか？

転職して半年ほどたつのですが、周りのレベルの高さについていけず
マイっています。相談すると、転職を繰り返すと転職癖がついてしまうからグッと我慢した方がいい、といわれます。

何とか今の職場で仕事を続けていければと思っているのですが
、なかなか苦しくて自分はいつになったらちゃんと仕事を回していけるのだろうか、と不安にいつも苛まれて本当に苦しいです。会社に行くことすらつらくなってきました。

今の仕事を好きになる努力、不安をかき消す努力、今を楽しむ努力の方法などありましたら教えてください。
本当に困っています。アドバイスを下さい。

宜しくお願いします。

回答No.5

443poppins · ベストアンサー

仕事がうまくいかないと、つらいですよね。
私は最初の会社を辞めた後、派遣社員で２・３社勤めましたがどうも自分が役に立ってない気がして半年くらいでころころ職場を変えていました。
次の派遣先でもやっぱりミスを連発して「もう嫌だ」と思った時期もありましたが、逃げるばかりの自分はもっと嫌だったので、今度は会社から「もういいよ」と言われるまで自分からは辞めないことに決めました。自分にも会社を選ぶ権利はありますが、会社にも雇うか雇わないか選ぶ権利があるのだから、その点は対等です。

それで、精神的に楽になる為にちょっと考え方を変えてみました。
・人間だからミスはなくせない。ミスした後リカバリーできる方法がわかっていれば良い。
・できないことを「悩む」のではなく、どうすればできるのか「考える」。
・わからない事はこまめに人に聞く。多少嫌な顔されても気にしない。　知らないことはわからなくて当たり前。
・会社から外に出たら仕事のことは忘れる。
こんな感じです。

今、その職場で８年目です。相変わらず仕事はできませんが（おいおい）、未だに「もういいよ」とは言われていません。
図々しいだけといえばそうですが、できなくていいやと思ってるわけではなくて、一応仕事はうまくやりたい気持ちは忘れてないつもりです。
途中で失敗しても、最後の帳尻が合えばいいやと思ってるだけです（笑）。
どこか一箇所でも参考になれば幸いです。

お礼

暖かい回答ありがとうございます。
「悩む」のではなく「考える」
非常にいい言葉だと思います。
また私も「もういいよ」とはいわれていないので
「もういいよ」といわれるまで回りに聞いてまわり
なんとか自分で仕事ができるようにしたいと思います。

ありがとうございました。

回答No.4

shiromomo

私は転職３回の経験者です。
１回は結婚する際に給与が安い事が理由。
２回目３回目は人間関係が理由です。
転職した回数は、再就職する際にマイナスポイントとされる場合もありますが、なぜ以前の会社を辞めたのか理由をハッキリ述べ、誠意とやる気を見せれば問題ないと思います。
また、重要なのは過去に勤めていた会社の雇用期間かと思います。
会社としては、５年１０年と勤めていた社員がせっかく業務になれ仕事もこなせるようになったのに、そこで辞められてしまうのは痛い事でしょう。
何事も長く勤めていれば良い、と言う訳でもありません。

５年周期くらいで転職を繰り返すよりは、入社して３ヶ月くらいで、その会社に自分はあっているのか、長年勤めて行ける様な環境なのか等を見極め、その結果、転職に至るのであればさほど問題はないと思います。

転職して半年ほどたつのですが、周りのレベルの高さについていけず＞
会社がlovepianoさんに求めている仕事のレベルにはついていけてますか？
周りのレベルとは、あなたと同期入社した方々ですか？
仕事のレベルとは、人によって違います。
それは会社が見極め、あなたの上司が見極めるものです。
周りのレベルついていけないと思うのでしたら、一度、上司に相談するのが良いと思います。
ある程度、今の自分にあったレベルの仕事でなければ実にもなりにくいと思います。

そして、ここが重要なのですが・・・
周りに理解ある上司、仕事仲間が居ますか？
仕事が好きになる、不安をかき消してくれる、これらは周りの支えあってのものです。
私が２回目、３回目に勤めた会社ではそれがうまくいきませんでした。
が、今の会社では周りに支えられ、何とか続けて行く自身が持てています。

あなたの周りに、理解ある人々が居る事を祈ります。
長文、失礼しました。

お礼

回答ありがとうございます。

もう一度自分を見直したいと思います。

ありがとうございました。

回答No.3

noname#103009

現在31歳女性です。
今までの転職経験は6回です。
理由は様々です。
1,2回は仕事内容が自分に合ってないと思って退職しました。
3回目は人間関係が理由で辞めました。
4,5回目は会社の将来に不安を感じて辞めました。
6回目は仕事内容、待遇面の不満で退職…と色々です。
正直、転職はクセになっていると思います。
若い頃はちょっと嫌なことがあると我慢ができず、すぐ辞めていました。
辞めても次がすぐ見つかると変な自信もありました。
でも、やはり現代日本社会での女性への年齢制限は厳しいものがあります。（職種にもよると思いますが）
質問者さんの職種はなんでしょうか？
周りのレベルの高さについていけず、仕事が回せるか不安にお感じのようですが、自分で勉強すればレベルアップできるような仕事内容でしたら、大変ですが勉強して下さい。
知識が増えれば、少しだけでも自信がついて前向きになれるのではないでしょうか？
苦しくて辛いとのことですが、周りに相談にのってくれる先輩や上司はいませんか？
きっと、入社してしばらくは質問者さんのように悩んできた先輩もいると思うのですが、そういう方に話を聞いてもらうだけでも気持ちが軽くなったりしますよ。
質問者さんは転職前の仕事はきっちりこなされていたのではないですか？だから余計今の仕事ができないとお感じなのではないでしょうか。
誰でも初めての仕事にはとまどいますし、慣れるまで時間も必要です。
自分だけが出来ないと思う必要はありません。
私も転職する度にとまどったり、悩んだりしますが、とりあえず1年は頑張ろうって考えます。
1年頑張れば、あとはけっこう流れにのれる気がします。

あまり深く考え過ぎず、必ず私にも出来る！と自分に言い聞かせて、バリバリ仕事をこなしている自分をイメージしましょう。
頑張って下さい！

お礼

暖かい回答ありがとうございます。
一年は自分を信じて頑張ってみようと思います。
少しでも前向きになれるよう、知識をつけて生きたいと思います。

ありがとうございました。

回答No.2

umeume7777

自分の職歴を
　Ａ社
　↓（グループ再編に伴う転籍。転職じゃないか）
　Ｂ社
　↓（Ｂ社時代の上司に引っ張られ移動。）
　Ｃ社
　↓（社内の権力争いに巻き込まれて移動。）
　Ｄ社
　↓（Ｄ社での仕事は、自分のやりたい方向ではなく転職。）
　Ｅ社
　↓（面接時の話と実情が異なっていたので辞め。話が違い過ぎた。）
　Ｆ社
　↓（会社の経営危機！１ヶ月に８人も辞める異常事態に自分も離れる。）
　Ｇ社

こんな感じ。
履歴書にも職務経歴書にも全部書いてます。
それぞれの期間は異なりますが、実際の転職といえるのはＤ社以降の３回かな。でも、実際に会社を動いたのは６回もある・・・

仕事を好きになるというか、面白さをみつけると自然に仕事が楽しくなると思います。あとは適度な息抜き。
不安をかき消すには、マイナスに考えないことかなー
仕事に不安を持つよりも、自分は○○が得意！みたいに自分の持ち味を生かしていけば、自然とそこと評価してくれる人間はいるものです。
評価されれば、仕事が楽しくなるでしょうしね。

お礼

回答ありがとうございます。

回答No.1

uskt

私は転職回数5回くらいあります(笑)
ぜんぶ正社員ではなく、派遣社員のところもあったので、まあ女としては普通くらいかと思っているのですが。

転職の理由としては、職場が楽しくないとか、将来性がないとか、給与が安いとか、そういったことですね。
ただ、やることが難しいとか、そういったことで転職したことはないです。最初はわからなくて当たり前なので、なんにもわかりませんって顔をしているだけでいいので気楽ですし、ちょっとわかるようになってきたら、わからないことを少しずつクリアにしていくのが楽しくなってくるからです。わからないことが何もなくなったら、逆に退屈でつまらないです。

質問者様は、今の職場できちんと仕事ができていないと感じていらっしゃるようですが、自分がどの部分ができていないか、正確に把握できていますか？できていないことだけを気にして、闇雲に完璧にしようとしていませんか？
何ができていないのか、逆にどこまでできているのか、もう少しでできそうなのはどこなのかを、正確に把握することは非常に重要ですよ。
何がわからないかわからなければ、質問もできませんからね。

何となく、自分は周囲の人のようにできていない、ということだけでは、劣等感やつらさばかりで、積極的に仕事に取組めないのは当然だと思います。
できないことを、一つ一つクリアして、できるようにしていくことで、達成感や成長感が得られるはずです。それが仕事をすることの醍醐味でもあると、私は思っています。

自分の中で自分のいまの仕事に対する能力や、今後の方向性などを冷静に分析してみてはどうでしょう。
その上で、このままやっていくことで、自分にプラスになるはずだという結論が得られれば、その方向でがんばればいいと思います。しかし、このまま業務上の能力が成長しても、自分のキャリアプランや、社会的な地位を確保する上では無意味だと思えば、やめてしまうことも一つの積極的な選択です。

仕事というのは、基本的にいやなもので、できればやりたくないからこそ、企業もお金を払ってまでやってもらおうとしているわけです。楽しいことばかりではないと思いますが、自分のためになると思えばできるはずです。
熟慮してみてください。

お礼

大変暖かい回答ありがとうございます。出来ない仕事が出来るようになる、これが仕事の醍醐味ということを忘れていました。

今は出来なくても、努力してればいつか出来るようになる、そう思いもう少し踏ん張ろうかと思います。

どうもありがとうございました。