消費者金融 借入れ

質問

消費者金融から借入れ時に免許・保険コピー・住民票原本・源泉を提出したのですが。

今日小さい文字の契約書を見ましたら

同業社から要求があればそれを開示するみたいな事が書いてあるので、勝手に開示されても怖いと思い、いろいろ調べてみたのですが
情報機関には証明書関係は登録されないみたい（あつてますか？）なのですが、心配なのはたとえばA社からいくら借入れしてるがわかるそうなので、それを見たＢ社はA社に聞けば提出書類を開示できるのですか？（源泉などが特に不安です）

又、グループ会社（今は銀行グループ内で何社もありますので）のみ開示されるのですか？

他数社の契約書にも同じ内容が書いてますが、法律的にも判子を押したらしょうがないのでしょうか？

回答No.4

doctorelevens · ベストアンサー

再回答です。

＞今日調べたところでは登録されないとありました

？？年収とか課税所得であればどこのＤＢでも載ってますよ（見たことあります）
「源泉徴収票の用紙そのもの」を示しているのでは？
それはさすがに載らないですが。

＞不適切な使用が横行しているのですか

何を不適切と呼ぶかによります。
本来ならやってはいけない「家族への取り立て」「勧誘（枠が余ってます、利率が下がりました等）」をやっているということです。
「情報の横流し」を言っているなら「無い」と思って良いです。
信用情報のＤＢには消費者金融が必要な大抵の事が記載されているので、他社に聞く必要ないですから。

お礼

たびたび感謝しておりますm(__)m

＞？？年収とか課税所得であればどこのＤＢでも載って＞ますよ（見たことあります）

所得額まで登録されてるとは、驚きました。
再度電話してみます(>_<)

＞「勧誘（枠が余ってます、利率が下がりました等）」をやっているということです。

それが実際あり不信感です。

今ではほとんどが銀行系で関連の消費者金融会社が複数ありますので、関連会社なら提出書類を開示してると思える事態が起こっていますので・・・

回答No.3

doctorelevens

しつこくてゴメンネ。

源泉徴収票のデータも信用情報に載ります。

引越しの履歴も確認取れ次第掲載されます。

隠し通すのは無理です。
引越しや転職履歴も契約書に記載した時点で登録されます。

借りれが少額でも貸付可能額は限度額が設定されます（いくら借りたかは無関係）。
通常は５０万円が設定されます。

他社にも信用情報機関から提示されます。

開示が嫌なら借金しないことです。

お礼

いえいえ、こちらこそ

遅くまで有難う御座いますm(__)m

＞源泉徴収票のデータも信用情報に載ります
今日調べたところでは登録されないとありました、
KSC・CIC・CCB・テラネット・FCBJ信用情報とかいろいろありますが、どちらだと源泉徴収票のデータも登録されるのかご存知でしたら教えてください。

本当に筒抜けならば友人のトラブルの理由もなんとなくわかりました。

あと以下の件は金融屋さんでないと解らないですか？
＞もちろん建前としては、不適切な使用をすれば罰せられます。
↑やはり不適切な使用が横行しているのですか？

回答No.2

doctorelevens

「個人情報の開示」であればその通り、開示されます。

１社から借りれば、他社に申し込んだ際に「１社目に出した情報」は開示されます。

提出した書類（例えば書類のコピー）であればそこまでしません（する必要もない）。

借り入れの全記録と「契約を交わした時点の」職業・居所・連絡先等は開示されると考えてください。

共通のデータベースがあるので、書類ではなく「コンピュータを使って」専門の機関が開示します。

「勝手に開示」するのではなく、「法律と各社の規則」にのっとって開示されます。
「法律」でも認められていることです。

もちろん建前としては、不適切な使用をすれば罰せられます。

お礼

さっそくの回答有難う御座います。

いろいろなホームページで調べてみたのですが
データーとして開示されている例は拝見しましたが。

一番私が心配なのは源泉です。

登録機関には給料額等は登録されてないみたいですが（あってますか？）

直接Ｂ社はA社に聞けば提出書類を開示するのであれば
源泉をＢ社に提出していなくても筒抜けなわけですし・・・

友人がトラブルに合いまして、私の場合小額しか借りない場合は低く申告したいのです。

＞もちろん建前としては、不適切な使用をすれば罰せられます。
↑やはり不適切な使用が横行しているのですか？

回答No.1

doctorelevens

＞同業社から要求があればそれを開示するみたいな事

「みたいな事」じゃなくて、きちんと書きましょう。
一番重要なことです。

中途半端な表現はダメです。
確認しようがない。
手元に書類があるんでしょ？

補足

すみません訂正します。

開示すると書いてます。

この会社に限らず大手の他社も

　　個人情報の取り扱いに関する規定

に書いてあります。