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面接のことで伺います。
面接するとき、最後に「何か質問ありますか」と言われたとき、なんて言ったらいいか困っています。誰か助けてください。
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質問者が選んだベストアンサー
面接官に逆に質問して下さい。問いかけてください。 逆コーチィング、ティーチングです。 なぜ?面接官の○○さんは、こちらの会社を選んだのですか?? 私も同じ気持ち、いや(具体的な内容)私もそれに負けない気持ちです!!!と。どうですか?ちなみに最後の質問では、私のやる気を 見てもらえたでしょうか??と全てハキハキ、大きな声で応対して下さいね。ちなみに友人は、これで競争率の激しい会社で合格しました。 ちなみに転職です。頑張れ!! ちなみに私は、面接をする側の人間です。何も質問しないことは、 何もわからないからと思いますが、これから仕事をしようとしている 会社に対して何も質問がないことは、私の考えでは非常に失礼と思います。
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- SST4
- ベストアンサー率45% (27/59)
面接官の質問は全てアピールしてくださいって事です。 例えば短所を言えと言われて時間にルーズですとか答えないでしょ。 最後の質問も一緒。ありませんというのは、興味ありませんと聞こえる。 企業分析をしたりあらかじめ質問を想定して答えを用意してたでしょ。 その中で自己PRや質問された内容では言えなかった事けど、これは言っておきたいっての質問のように言えばいいです。 他の方も仰るようにまず、記憶に残るようにするべきです。 一番いいのは、できるやつと思わせることですが、変わったやつ、おもしろいやつなどでも何も言わないよりよほどいい。と人事をやってて思いましたよ。
- Lagonda
- ベストアンサー率20% (90/447)
『御社ではどのような人材を必要としていらしゃいますか。』と質問したとしたら、それに対して返答があるでしょう。 そこで、『それは何故ですか?』 と質問してみてはどうでしょうか。 あなたの記憶は抜群に面接官に残ると思いますよ。 最後に、『本日はどうもありがとうございました! 』との言葉で締めくくればいいのではと思います。 面接官に十分な権限があればの話ですが。
- takenoko33
- ベストアンサー率25% (12/48)
質問事項がなにもなければ、「質問はありません。面接ありがとうございました。」で宜しいかと思います。 何か質問したいのかなぁ・・・
- YamaYoshi
- ベストアンサー率29% (91/313)
補足を要求します。 何の面接でしょうか? 入試? アルバイト? 就職? 転職? 仕事に関係するのであれば、差し支えない程度でいいので、 業種などを教えてください。
補足
会社の転職のことです。