フジテレビの社長

質問

フジテレビの社長が社員に対して、記者会見を失敗したと言ったみたいですが、こんなに大きな会社の社長がそんな事をしたり言ったりするなんて、そもそも社長として相応しくない人だったと思いますがどうですか？

私が思うに、女子アナの性接待は昔から行われていて、社長の頃にも勿論あって、もしかしたら社長も絡んでいた事があるので、たまたま今回該当アナが直前でゴネたので中居くんが無理矢理やってしまい、アナが騒いだけど、会社はアナより中居が大事だし、社長たちにしてみれば、性接待は当たり前の事だったので、明るみにするなんて考えは無かった。明るみにすれば自分の身も危ない上層部が多数なのだから。勿論相手の芸能人やスポーツ選手も。

カンテレの社長が当時フジテレビの専務でそれをその時知っていたにも関わらず、まるで他人事のようにフジテレビを糾弾したのには呆れた。自分も専務で知りながら社長に投げてそのままにしておいて、天下りでカンテレの社長になったくせに、まさに『どの口が言う？』ですよ。

この2人のダメ社長に共通するのは、制作畑からの出世（恐らく性接待してた）、そしていい歳した社長なのにロン毛です。立場をわきまえられないのが見て取れる、チャラいのがやめられないんですね。

回答No.6

Radish_Boyaboya

今の社長は、女子アナ接待で出世した人だと、某Youtuberが言ってた。

この騒ぎが起こってから、いろんな人が考察してますね。
その中で、興味深いと思ったのが、ＴＶ業界に学生運動に関わって、堅気企業に就職できなかった人たちが流入してるって話です。
学生運動やった人たち＝赤軍＝極左 と、程度の差はあるけど、同類では？
赤軍が、女性をどんな扱いしたかって、過去の事件からしか伺い知れませんが、酷い事件があります。
浅間山荘事件とか？

学生運動の感覚を持った人たちや、それに影響を受けた人たちがＴＶ局内で権限を持ってるんでは？と疑わしく思う。

一部に、女子アナがホステスみたいな扱いされるのは業界では当たり前で、知らない方が悪いみたいな言い方する人がいる。
守秘義務があるから、酷い事をされても、漏らしたらいけないとか。
あれって、暴力団とか、反社の感覚じゃないですか？
一般社会常識とは違うことを、さも常識のように言ってるけど、それに騙されてはいけません。

元警察や弁護士のYoutuberの動画で、守秘義務と言っても、条件次第で、守秘義務無効が認められることがあると言ってます。
命に関わるような目に遭わされたのなら、時効まで十分な時間もあるので、今から警察に被害届を出すことも出来るはず。

反社の価値観を、一般社会の常識みたいに言う、芸能人やＴＶ関係者に腹が立つ。
ＴＶ局が反社や極左に牛耳られるのは問題です。
こんなだから、外資規制も破ってんじゃないの？
経営陣の一掃と問題に関わった人たちは懲戒解雇すればいい。
自主退職なんて、許すなって思う。

回答No.5

kurukuru

失敗を認められない人より、余程マシでしょう。
私は女子アナの性接待が常習化していたかもなんて、これっぽっちも思いません。
そんなことあるわけないでしょうが。
フジテレビ見てきてたらわかるでしょうが、他局に比べても上下関係が緩くてすごく楽しそうな職場だと思いませんでしたか?
だからアナウンサー志望者人気が民放の中でもずっと高かったんじゃないですか。
真相はわからないままですが、飲み会に呼ばれていったら相手と二人きりだったというのは、昔から割とよく使われてきた手法ですよ。
それでグンと距離が縮まって交際に至ったり、結婚に至ったり、仲のいい友達になったりしてきたんじゃないですか。
まさか女の子が上司に上納されたんだと受け取るなんて誰が思います?
それに家族事や仕事で突然キャンセルになったり、何々さんが行けないなら自分も行かないという雪崩現象があっても不思議はないですよ。
最近の若い人は、テレビも見ないしラジオも聞かないし、アルゴリズムに従って自分の好きな動画ばかり見てますよね。
良くも悪くも、上の文化が伝わってないんだという場面を多々感じます。

それに思い込みの激しい人ってのはどこにでもいます。
その人達は「みんなも万引きしてるから」と言って万引きし、
「みんなも不倫してるから」といって不倫し、
「みんなも書いてるじゃん」といってライバルの評価を貶める行為をし、と主体性がないのです。
フジテレビはいくらでも番組を打ち切りにする機会があったのに、それをしなかったんだから糾弾されてもしょうがないでしょうね。
今回のことで思ったのは、自分の年齢をよく考えなければいけないということですね。
いつまでも若い意識のままでいるから、いつのまにか相手に圧を与えるほど自分がえらくなっちゃってることに気づかずこんな問題がおきちゃうんですよ。
情報が出てこないからよけい憶測が蔓延するんでしょうけど、
中居くんと被害者の女性は、示談を破棄して裁判ですべてを明らかにしちゃった方がお互いのためにも、フジテレビのためにもいいと思いますけどね。

回答No.4

okvaio

まあ、一般企業の社長の感覚ではないでしょうね。
テレビ局は、真実の追求、人権やプライバシーの尊重、客観性、
公平性、独立性、品格などが必要ですが、上層部はこれに反している
かと思います。
昔、昭和時代の芸能界のように、性的な提供で地位を築くような
風潮がテレビ局でも生きているように思えますが・・・

回答No.3

jack-a3

大きい会社というイメージあるかと思いますが、従業員数は千人ちょっとです。フジサンケイグループ全体ではもうちょっと多いですが、フジテレビ単体としてみるとさほど大きな会社でもない。
そして社長はもともとバラエティ番組を作ってたプロデューサ上がりな人です。番組作りはプロであるかも知れませんが、経営や広報などのスキルがどれだけあるのは謎です。

それにね。
何かトラブルがあると、そのトラブルをなるべく局所化してダメージを最小限に留めたい、と考えるのは人間誰でも一緒だと思うのです。社長ともなれば会社全体や従業員全体のことを考える立場ですから、その思いはより大きいでしょう。
で、言ゆる撤退戦を行うわけですが、その際に言い方は悪いですがどこまでを見捨ててどこを守るか、という判断をするのですが、なるべく多くのこと、部署、関係者を守ろうとして防衛ラインを設定を間違うとこういう騒ぎになる、というだけです。
今まで数多くの謝罪会見をしてきた企業の多くにも見られたことですし、マスコミであっても例外ではなかった。単にそういう話です。

でまぁ、それは置いておいて。

『私はこう思う』『きっとこれが真相に違いない』っていう憶測とか、見た目や髪型をもとにして相手の人格や会社を批判する、悪口を言うってどうなのでしょう？それって正しい行為ですか？ヒステリックな反応すぎませんか？
ヘタすると名誉棄損やうその流布をしたってことで訴えられる可能性ありますよ？
第三者委員会とやらの公式見解が発表されてからでもいいのではないですか？

それとも、確かな情報をお持ちなのでしょうか？
ならばこんなところでクダ巻いてなくて、第三者委員会を担当する弁護士さんたちに情報提供したらよいかと思います。

あとですね。
社長や元社長は確かに会社として責任を取る立場ではあります。
ですが事件に関わった人、そして見ぬふりをした人が従業員の中にいるかも、という状態であるわけです。
一義的にはそっちの方が問題だと思いますよ。社内会議で社長に退陣を詰めよってる場合じゃないと思うのですがねぇ。

回答No.2

noname#263992

人の会社の不祥事には「社長出せ！公開で会見しろ！」って詰め寄ってきたテレビ局のトップがあれじゃねぇ…って感じですね。
テレビ局の不祥事っていつもアナウンサーやタレントに謝らせて終わりにしてたから、社長自身が会見慣れしてなかったんじゃないですか？

回答No.1

tetsumyi

社長として相応しくない人だったに間違いない。
事実を知りながら何もせずに番組を続け放置し、うやむやにしようとしたとは危機管理能力ゼロです。
記者会見の顔付きを見てもまともな人とは思えない。
これは犯罪です。