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日本人の職場は外国人にとられつつあるの?

闇バイトによる事件やら火炎瓶を見ると求職状態の人が多いです。 やはり外国人労働者に日本人の職場は奪われてしまってるのでしょうか?

質問者が選んだベストアンサー

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  • sirousagi1
  • ベストアンサー率35% (730/2059)
回答No.4

楽して稼ごう なんて、美味い話には裏があるもんです。 不思議なのは、これだけ騒がれているのが、判ってなさそうなところです。どこの誰とも素性がわかっていない相手に疑いもせず個人情報をプレゼントしてしまう愚かさには、呆れます。

その他の回答 (5)

回答No.6

SNSが発達し情報が蔓延するから安易に犯罪に手を染める人が増えた。 昔に比べたら外国人労働者減ったように見えますけどね。

  • staratras
  • ベストアンサー率41% (1499/3651)
回答No.5

>日本人の職場は外国人にとられつつあるの? いいえ。どちらかといえば少子化で若い世代の人口が減っているため、あらゆる分野で人手不足となり、日本人だけでは求人が満たせないので外国人に頼らざるを得なくなっているというのが現状です。 このため警察官や自衛官などのように制度上「日本国籍の人しか採用できない職種」では応募者の減少のため採用に一層苦労しています。 闇バイトに応募する人の動機は様々でしょうけれど、「高額の報酬」に気持ちを動かされたことは確かでしょうから、闇バイトの応募者が求職状態だったからといって、「職場が外国人に奪われている」とは言えません。真面目に働く意思と普通の能力がある日本人にとって、高望みをしなければ職場はあります。

  • BUN910
  • ベストアンサー率32% (1043/3176)
回答No.3

50代半ばのオヤジです。 北関東の地方都市の一部上場企業の工場に勤務しています。 今、どこの業界も労働力不足で悩んでいます。 うちの会社も常に求人を出しているが、人が来ない状況にあります。 今の若い人たちですが、入社後3年以内に辞めていく人が多いです。 仕事の理想と現実にギャップを感じてなのか、次の職がすぐに見つかると思ってなのかわかりませんが、昭和感覚とすれば根性がないのか? 現実問題として、職を転々とする人はどんどん自分の立場が悪くなっているのがわからないのではないでしょうか? 履歴書には過去の職歴を記入しますが、数年で辞めて「○○を経験してきた」とか言っても、雇う側とすればたかが2,3年でどこまで習得しているのか?と疑問を持つのが普通でしょう。 中途で雇うというのは、即戦力を期待しての話ですから。 そうなれば、なかなか正規採用されにくくなり、結局派遣で安い賃金できつい仕事をやらされる→また嫌になって辞めるの繰り返しでしょう。 そして若者のほんの一握り、YouTuber、インフルエンサーといった動画を配信するだけで楽して稼げる業界に目を向ける。 SNSやネットの中には、そこに付け込んだ闇バイトの募集があり「短期間で稼げる、ホワイト系・・・」など楽して収入を得られるようなうたい文句で誘ってくるわけですよね。 履歴書を出せば、個人情報を握られ、抜けられなくなる構図の出来上がりです。 ネット社会になり、情報があふれていて楽に稼ぎたいという考えの人が多くなっているのでしょうね。 外国人労働者、特に東南アジアや中東の人からすれば、安くても日本の給料を稼げば母国に仕送りもできるから、あまり業種を考えないで応募する。 日本人のわがままが今の状況を招いていると思います。 回答になっていないかもしれませんね、すみません。

回答No.2

いいえ「奪われて」などはいませんね。 外国人労働者、特に技能実習生や特定技能ビザで来ている人達と同じ仕事をする気があれば、職などいくらでもあります。そしてそういう職種で外国人と一緒に一生懸命働いている人達も沢山います。 闇バイトにひっかかっている連中は、本当に家族に仕送りしたいなどの動機で日本で働いている外国人が頑張っている仕事には見向きもしません。自分の能力や状況を顧みず、仕事の選り好みをしたり、組織には向かないだのと贅沢をいったりしているだけです。 外国人労働者の圧倒的多数は、日本人が捨てた職を拾っているだけで、本当に勤労意欲のある人から仕事を奪ったりはしてません。

  • Japadize
  • ベストアンサー率14% (31/214)
回答No.1

日本は今、労働力不足に喘いでいます。求人はいつでもあります。いくら求人があって働かない人間はいつでもいます。 だいたい、犯人の多くは、無職が犯罪を起こしているのではなく、ギャンブルなどで拵えた借金を手軽に返そうという魂胆で闇バイトに手を出したに過ぎません。。

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