仕事を辞めたいと電話したのですが怒られました。
ハローワークインターネットサービスで電話して採用されたのでバイトをしていました。
会社は本社が東京にあり、私が働いている場所は千葉です。
12日経ってから私に採用の電話をしてきた事から他の人が辞めたので私に電話をしてきたと思われます。
というか800人応募があったそうなので辞めたらその800人で電話していない人に電話して採用しているのだと思います。
事実、新規募集だったのに既に1週間前には既に始まっていましたし他の人の話では辞めた人がいるそうです。
仕事内容は肉体労働で自給は800円で体重は5日で6キロ痩せました。
ハローワークで書かれている事と違い8時間労働では無く、12時間労働で休み時間は普通の1時間です。
仕事内容や12時間労働は仕事仲間が良い人達ばかりだったので正直これからも頑張っていけると思っていましたが本日来た会社の偉い人が無理でした。
仕事内容の駄目だしなら愛があると思えるのですが、言われた通りに動くと「なにやってんだよ！、そんな事やれって言ってねぇだろ！！」などなど12時間色々と言われ最後には「お前センスねぇな」と大声で言われて帰られました。
1日だけなら我慢できると思い仕事を終わらせましたが帰りにその人がこれから毎日来ると言われ帰宅してから辞めて別の場所で働こうと決意しました。
20時30分に帰ってきてすぐに本社に電話したら私が「続きそうに無いので辞めます」と話すと「明日シフト入ってるんですね、来てください」と言われました。
「それは絶対無理です」と私が言うと「それでは、失礼します」と電話相手に言われたので「給料はどうするんですか？まだ何も聞いていないのですが」と言うと「だから！明日来て給料の話をして、そのついでに1日働けばいいでしょ！」と明らかに怒っている口調で言われました。
私が「すいません」というと「経理から連絡いくから！」と電話を切られました。
正直行きたくないから今日電話したつもりだったのですがこの返しがくるとは予想外でした。
バイト先では働いてから5日ぐらい経ちますが給料の話どころかタイムカードすら作られていません。
辞めるつもり今日まではなかったので給料の話は後でも良いかなと思いましたがタイムカードはこの5日間、バイト先の責任者が紙に書いて管理しています。
タイムカードの話は朝と夜の毎日2回聞きましたがバイト先では私1人だけタイムカードが無い状態でいつ作られるか分からない情況でした。
ここで聞きたい事が3つあります。
1.私は電話で怒られた訳ですが電話の相手のが言うように明日仕事に行ってから辞めるべきだったのでしょうか？というかどう返せば良かったのでしょうか？。
2.明日経理から電話が来ると思いますが正直現金を受け取りに来いと言われたら受け取りに行きたくありません（もうこの会社とは関わりを持ちたくないで電話で終わらせたいです）、振込みにしてもらうにしても紙に書いてくれと言われたらその紙を郵送してもらいたいのですがそういう事は可能なのでしょうか？。
3.働いた5日分のタイムカードは無く、紙に書かれた通り（真偽は不明）ちゃん給料計算は行われるのでしょうか？。
