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飲み会予定日の貴重品の持ち運び

細かい会話内容は省きます。 貴重な情報の入ったCD媒体をカバンに入れて一旦持ち帰る必要があったのですが上司から「その日は飲み会があるから、別日にしたらどうか」と言われました。 そこで「飲まなければいいだけの話ですよね」と返しましたが、まずかったのでしょうか。 貴重品があろうがなかろうが、種々の事情により会社での飲み会で酒を飲みたくないというか私生活においても制限しているもので。 酔っていようがなかろうが貴重品をなくす人はなくしますし、任せられないなら別の人に頼むか自分で持ち帰ればいいのであって、飲み会は関係なくないですかね。 ご意見よろしくお願いします。

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  • shinotel
  • ベストアンサー率51% (941/1817)
回答No.1

人間はミスを犯す動物だと言われますね。 ご自分がどのような環境下でもミスしないという自信は敬服しますが、上司から「別の日」で良いというお達しがあるのなら、万が一の事も考えてそうすべきかと思います。 飲む、飲まないというより、家に持ち帰る重要なものなら、直行で帰れる日にすべきでしょう。 過日ニュースになりましたが、重要な情報入りのUSBメモリーを酔っ払って紛失という事件がありましたね。 上司の方は、リスク管理という面からお話しされたのではないかと推察しますがいかがでしょう。

noname#253876
質問者

お礼

ありがとうございました。

その他の回答 (3)

  • qwe2010
  • ベストアンサー率19% (2193/11074)
回答No.4

まずいです。 上司からの信用がなくなりました。 その一言で、あなたの危機管理意識が、ないことを上司が知りました。 大事なことを、あなたに任せることができない。

noname#253876
質問者

お礼

ありがとうございました。

  • vibtter6
  • ベストアンサー率0% (0/1)
回答No.3

そもそも貴重な情報を社会に持ち出す事になるのが問題なんですよ。 飲み会とか関係ありません。 別日の持ち出しならOKとか情報管理能力に問題あります。 上司は管理職だと思いますが、何を管理しているのでしょう??

noname#253876
質問者

お礼

ありがとうございました。

  • suiton
  • ベストアンサー率21% (1110/5263)
回答No.2

貴重な情報の入ったCDをもって、寄り道をすること自体が、セキュリテイ上大きな問題です。 普通の企業であれば、ありえない行動です。

noname#253876
質問者

お礼

ありがとうございました。

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