風邪ひいたのですが

質問

職場の人たちに言えますか、又、風邪を理由に休めますか、コロナに勘違いされるのでは、言いにくいです

回答No.9

eroero4649

「言えるか」じゃなくて「言わなきゃ」ですよ。

まともな会社なら「うっかり新型コロナウイルスだったら大変だから、頼むから家にいてくれ」というでしょう。私が上司だったら「検査を受けられないか。とにかくお医者さんに行って白黒つけてくれ」と頼みます。インフルエンザで陽性だったり、あるいは抗生物質が効けば新型コロナウイルスではないことははっきりしますからね。

「はあ？コロナがどうした？熱がないなら出て来い」とかいうブラックな会社だったら、出てやればいいと思いますよ。それで蔓延したら、みんな休めるじゃないですか。その上司に向かって咳でもしてやりましょう。

回答No.8

habataki6

病気で休むのに診断書は必要無いです、例外的に３日以上休む
なら診断書必要になります、何日以上かは会社により違いますので、
勤務する就業規則で確認してください、つまり電話で体調悪いと
いえば、休めるという事です。

回答No.7

skp026

新型コロナウイルス(SARS-CoV-2)による感染症(COVID-19)は心配ですよね。

>>職場の人たちに言えますか、又、風邪を理由に休めますか
会社は休んでください。理由になります。
会社以外にも外出もお辞めください。自宅待機が要請されています。また、一人暮らしされている場合、実家に帰ることもお辞めください。

>>コロナに勘違いされるのでは、言いにくいです
以下をご覧になり、必要があれば以下で案内されている窓口に相談ください。
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000164708_00001.html#kokumin

※
日本国内ではシンガポールと違い、PCR検査機器が少ないので検査できません。そして機器があっても日本ではマスクやゴーグルなどの、高水準な防疫衛生用品が不足していますので、検体を取る際に医師や職員が感染する可能性があります。
このような事情により、質問主さんがCOVID-19の発症なのかそうでないのかは、証明はできないのです。
まずは自宅待機が必要です。

以上、参考にならなかったらごめんなさい。

回答No.6

qwe2010

風邪の場合は、休んだほうが良い。

コロナだったら、みんなに迷惑がかかるし、職場の仕事、すべてを止めなければならなくなる。
ひどい場合は、死亡する人が出る。

休まないほうが、批判は、大きい。

回答No.5

rikimatu

風邪を理由に休めますよ。ブラックでなければ。悪化して長期休まれると迷惑だし勘違いも何も本当にコロナならばそのほうが迷惑です。

回答No.4

KoalaGold

体調に変化があったら会社にも家族にも報告すべきです。会社側からの休めと言われるでしょう。

それでも休むなというような職場こそブラックで、他に風邪やコロナ感染者がいても毎日出勤して全員が風邪とコロナで倒れます。

疑われると嫌だな、どころでなく無症状のコロナ感染者もいるくらいですし、今自分の免疫を落としたら本当に感染した時に自衛できません。

今でなくてもこの次に感染します。職場の全員が、です。最初の1人になりたくなければ休ませてもらって家で症状を観察すべきです。すぐに会社に連絡しましょう。

回答No.3

maiko04

検査もせずに「コロナではない」と言い切れますか？
とりあえず職場に連絡、医者や保健所に連絡して指示を仰いでください。

回答No.2

okwavey3

勘違いはしないと思いますよ。
コロナの疑いをかけられるだけです。

でも、症状が似ていて検査をしないとはっきりとしたことが分からないのだから、疑われるのは仕方のないことですね。

疑われるのが嫌なら、検査して証明するしかないです。

疑わしい場合に、会社に来てほしくないのはみんなの願いですね。

あなたの事なんて、心配している余裕はない人が多いかもしれません。
あなたが風邪だろうがコロナだろうがどうでもよくて、自分に伝染させる可能性がある人なら会社に来ないで欲しいと思うだけですね。

回答No.1

nekosuke16

日本中、世界中にコロナが蔓延する中で「コロナに勘違いされるのでは、言いにくいです」ではなく、出勤前するに必ず連絡しなければなりませんね。

勘違いではなく、万一コロナだったら、家族は勿論のこと、会社や周囲の人達にも大変な迷惑を掛けることになりますから、きちんと事前に連絡して会社の指示に従うべきです。

今の状況では、言える言えないではなく、必ず言わなければならないことです。