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auでアルバイトしてるんですが、
auでアルバイトしてるんですが、 5ヶ月だけ別の携帯ショップでバイトするのって ダメなんですかね…?(^^;) 店長に聞きずらくて、、、
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質問者が選んだベストアンサー
駄目に決まってるやん。 普通にコンプライアンスの問題がでてくるんやで。
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- rikimatu
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回答No.2
掛け持ちしたいという事ですか? 掛け持ちできるかどうかを聞くのはいいと思います。 ただ、同業他社で働くのは嫌がられます。 聞くとしたら掛け持ちしてもいいですかといったほうがいいですし 職種を聞かれたら他の業種といったほうがいいと思います。
- tknkk7
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回答No.1
バイトで働けば、常に”給料と待遇面と”源泉徴収票と各種社会保険等、雇用者サイドが、事務仕事が出てきますから、色々と不都合が、起きるでしょう。 投稿者は、税金等知らんし関係なくても、そんな事じゃぁ何処でも、勤まらんでしょう。 正当な理由が、無ければダメでしょう、働く事:給料貰う事:つまり、ひと月 以上、別のバイト先で働きたいのでしょう。! それじゃぁ、別バイト先へ”スパイでも行くの・するの?・携帯、スマホ商品等の売れ方・バイト給料、待遇、それとも可愛い女性でもいるの?等、何が目的だかを、聞かれたら、しつこく難儀に聞かれるし、何て答えるのですか。? 自由に、何処でも働けるかどうか”一度辞めたら”元の職場に”戻れる訳ないじゃぁ 有りませんか。!