一度辞めた店の別の店で採用が決まったら

質問

はじめまして。

私は30代女です。

デパートの食品販売のバイトが決まりました。

この店は一度最近辞めた店と同じメーカーの別店舗です。

辞めた理由は、店長が研修日の連絡を待っていたのに全くくれず、連絡しても全くつながらず、夜中にメールしてきたことです。
研修前だったため、まだ一度も勤務はしていませんでした。

同じ会社なので人事になにか言われるでしょうか？

また、初めの連絡を店長からもらったとき、家族の急病で電話に出れませんでした。

店長は私を辞めさせたくて連絡をくれなかったのでしょうか。

回答No.1

noname#203142 · ベストアンサー

前回は、何かの手違いがあったのでしょう。なので、今回は正式に決定されたのでしょう。
結果良ければ　それで良いではありませんか？
「店長が私をやめさせたくて．．」って　コレはどう言う意味ですか？そう思われるのであれば　貴方を採用した会社に失礼に当たります。採用されておきながら、その様なことを言う雇用者は会社に対して失礼ですよ。ご辞退でもされますか？

．．ま、そんなわけで　ひねくれて物事を捉えずに
常に　「有難うございます！一生懸命仕事します！」でよろしいのでは無いでしょうか。

回答No.2

Macpapa10

飲食業の人の出入りが激しいと思いますので、気にする必要はないのでは？

要は、働いてくれれば良いんですよ。