婚約を阻止されている場合

質問

婚約中で、当人同士はもちろん、
お互いの親同士も認めている中で、

第三者から反対されて
結婚を阻止させられそうな場合、
その相手を訴えることは可能でしょうか？

その相手とは、
お相手の女性の会社の幹部です。

結婚退職を阻止しようと引き留め工作しているらしいのです。

回答No.4

kanakyu-

細かい状況はよくわからないけれど、
何か被害を受けているのなら、
損害賠償と慰謝料を請求する訴訟をおこしたら？

結婚式場の予約、新婚旅行、新居、そういうものが準備されてたのに
遅れたり反故になれば、経済的損害が発生するはずですので。

労働基準法では、
労働者は２週間前に退職の意思を告げれば退職できるはずです。

退職させてくれないくれないといいながら、
労働を続けていたら、それは彼女の責任です。

回答No.3

yorin_1963

No.１です。

そうですか。そのような会社なら、尚更辞めた方がいいですね。

No.２様のおっしゃるように彼女の親御さんと相談されるのが良いかと思います。

彼女が自分の意志で円満に退職するのが理想ですが、そうは行かない相手みたいですね。

彼女の親御さんに幹部の方と話し合ってもらったらどうでしょう？なんなら貴方も交えて。

回答No.2

over_the_galaxy

説得されただけです。決めるのは彼女です。彼女の責任でしょう。これで結婚取りやめになるようなら、むしろ彼女に婚約不履行で損害賠償請求することになります。両家公認の元で進んでいる話なので「上司がやめろと言うから取り消しぃ」などと小学生じみた言い訳は通用しません。

企業もそれをよーーく知っていて、責任の無い立場で言いたい放題言ってるのです。
「辞めるな！」なら分かりますが「結婚するな！」は行き過ぎでしょう。
相手の親に相談してはいかがでしょうか？

回答No.1

yorin_1963

訴えるなんて穏やかでないですね。

単純に欲しい人材だから、引き止めているだけじゃないんですか？それなら彼女の意志がハッキリしてれば問題ないと思うんですか。彼女の心が揺らいでるとか。

結婚後も継続して働けばいいと思いますが、何か問題があるんですか？

引き止め工作とありますが、何か卑怯な手段でも使ってるんですか？

補足

ご回答ありがとうございます。

この３月で結婚退職を、彼女も希望していましたが、
結婚をやめるよう説得されて、とどまることにしました。

彼女とは数百キロも離れた遠距離です。
結婚するためには退職しなければなりません。

彼女は若いし意思表示を示すのが苦手である一方、
年配の上司は執拗に退職阻止する目的で
結婚そのものの辞退をするよう説得してきているとのことです。

その口調も穏やかであればまだよいのですが、
激しい口調で怒っているとのことです。