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同僚の対応に疑問 どう思われますか?
私の同僚の方の言動についてです。感想聞かせてください。 会社の朝礼のときです。円になって30人くらいで朝礼しています。その日はA先輩は朝から体調が良くなく、朝礼で気分悪くなったようで、円の中で時計でいえば35分くらいの位置にAさんは立っていました。円は結構壁ぎりぎりに人の背中がくっついてる状態です。Aさんはそこでへたり込むのも目立つし、余計に心配をかけると思ったので、最短距離で座れる場所、かつ円の中のだれからの視界からも一応外れる場所を選んで小走りに異動され、35分の位置から5分の位置をつっきり、誰も見えない椅子に移動してとりあえず倒れることを免れました。 当たり前ですがたいていの人が「気分悪そうに出て行った」ことには気づいて、後から(朝礼が終わってから)「大丈夫?」「今日仕事いけそう?」などと声かけて下さいました。 ただ、同僚BさんはAさんの席までやってきて、「Aさん、ご気分悪いんですか、大丈夫ですか。(Aさんはかなり先輩)だけど朝礼中ですし目立つのであのルートで外されるのはどうかと…後ろを回られるとか、逆側に(45分の位地)に行く方がいいんじゃないかと」と言われました。 正直、は、何をいうの人?と思ったんですが。 Aさんは引きつりながら(私にはそう見えました)「そうかな、あはは」くらいで話を流したのですが(大人な方だなあ…と思いました)、どう考えても私はこのBの言動が理解できませんでした。 45分の位地にも椅子はありましたが、7割くらいの人の視界に入る位置です。45分方面に椅子は並んでますが距離があるし…というかそんなことどうでもよく、気分が悪くてへたり込む前に走って移動する人にこんな発想が最初に飛び出すことに驚きました。 皆さんならどう思いますか?Aさんは非常識と思いますか? また、思わないとして、Bさんのような発想をする人に、どう対応しますか?多分こういう性格の人なんだろうから変えることはできないとして、今回のやりとりならどのように言い返しますか?
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- over_the_galaxy
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円の中央を突っ切る行為も理由次第です。 Bさんは杓子定規に失礼だからダメ、まだ若いというか分別のない人です。 そのような人相手には病欠時でもバンバン電話して「お前が休んでフォローに迷惑してる。質問に答えよ」と杓子定規に言いましょう。失敗はすべて許さず上司にいいつけましょう。依頼ごとが来たら全部「上司を経由せよ、内容はお前の説明は分からんから全部文書にせよ」
- ariakun
- ベストアンサー率37% (186/494)
Bさんには「とにかく、目立って見えた」という事なのでしょうね・・・ 考え方は人それぞれですのでAさんが「非常識」とは思いませんが、Bさんは「思いやりがない」とは思います。 あえて言い返す必要はないとは思いますが、忠告するのであれば「気分の悪い人を見ながら(気にしながら)朝礼に集中できるのか?」という事でしょうね。 あきらかに「倒れそう」、「顔色が悪い」のであれば、目に見える場所にいる以上「気になってしまう」のが当たり前ですね、更に言えば「もしも気分が悪すぎて横になる」という状態になれば「朝礼を続ける」どころではなかったでしょう・・・ Aさんは「自分の事」でもありますが、「速やかにその場を立ち去り、みんなの気にならない場所」へ移動する事を選びました、「自分の体調の限度(倒れるかもしれないという限度ですね)」がある以上「最短コース」を選んだとしても不思議ではありませんね。 Bさんは「Aさんの体調」も気にはなりましたが、それ以上に「目立つ行動」の方が気になってしまったという事なのでしょう。 要するに「Aさんの体調」よりも{Aさんの体裁」の方を気にしたと言えますね。 肯定的に見れば「目立つ行動をした事で、更に注目されたのではないのか?」と考えた訳でしょう。 心配する点がみんなとはちょっと違っていた、と言えるのだとは思います。
お礼
ご回答ありがとうございます。
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