• 締切済み

最初に失敗したから、いじめられた?

姉が二年ほど勤めていた職場を、いじめられて辞めました。最終的には、ほぼみんなにいじめられて、ミスを姉のせいにしたり、私生活の噂話などを広められたようです。 姉は、入社してから2日間の研修があったのですが、数分間居眠りしてしまったそうです。そこには、理事長などもいたそうです。 働いてる期間、良い時期もあったけれど、いつも何かしら姉を悪く言う人がいたようです。姉の前に入った人も、いろいろ言われていたようですが…。 やっぱり、最初に居眠りなどをしてしまうと、目を付けられ、いじめられても仕方ないですか? 話を聞くと、一番下っ端の姉のせいにするなんて、上の人達はロクな仕事してないんじゃない?と感じ、ストレス発散に利用されていると感じましたが…。

みんなの回答

noname#176259
noname#176259
回答No.5

> 入社してから2日間の研修があったのですが、数分間居眠りしてしまったそうです。 まっとうな社会人なら、絶対にしませんし、してはいけません。 学生気分の延長でいるから、そのような行動が出てしまうのです。 人の印象は、第一印象で9割方決まってしまいます。 たぶん、お姉さんはその居眠りという行動で、 上司や周りからダメな人とレッテルを貼られてしまったのだと思います。 これは人間の心理の問題ですので、一度印象が固定化すると 余程の才能と実績、行動を持ってしても、挽回するのはかなり厳しいです。 残念ながら、お姉さんにはそれを挽回できるだけの傑出した才能が無かったというだけでしょう。 で一般的には、最初の研修で、配属先や現場で 第一印象で悪い印象を与えないように 色々と訓練や心意気を学ぶわけです。 遊びじゃないんです。学校とは違います。 学生時代はお金を支払って学んでいたのが、 社会人の新人研修は、お金をもらって学ぶ訳です。 そこで、寝てしまったら… と言うわけで、自業自得としていえません。 不条理とかと思いますが、人間の心理とはそう言う物です。 殆どの場合、第一印象でほぼ決まりますので、入社最初の行動は 十分注意が必要です。 余程、寛容で経験、実績、才能のある上司や仕事仲間でない限り、この法則は有効だと思います。

noname#151263
質問者

お礼

まぁ…そうですね。普通はしませんね; だけど、そんな姉でも育ててくれたようです。いじめるくらいなら、3ヶ月でクビにすればと思ってしまうのですが。いろいろ利用されたみたいです。姉の仕事のやり方など問題はあったのでしょうね。

  • takapeko
  • ベストアンサー率44% (251/563)
回答No.4

勘違いされているようですが、いじめているのはお姉さんの方ではないでしょうか。 会社は給料を払っています。働いてくれた方に出しているのはお分かりでしょう。 しかし働かない、ミスはする、損を出す、気を使わなくてはならない・・・それは会社にとっていじめられているも同然です。またそういう人が部下にいたら、同僚にいたらどうなるでしょう。 知らないところで上の人間から「おまえの指導はどうなっている」と言われているはずです。 また人の話というのは一方的に聞くものではありません。お姉さんは正当化しかしませんから、きちんと判断したいのなら会社の人にも聞くべきです。 人間を一番ダメにしてしまうのは庇いあい、きちんと分析し、反省し、改善するなりしないと次には進めないでしょう。 厳しい意見ですが、今回のように一方の状況しか分からない場合は私のような考えの方が一般的だと思ってください。

noname#151263
質問者

お礼

姉の話だけでは分からないから仕方ないですね…。実際に姉も迷惑かけてるかもすれないし、このように考えるのが一般的なんですね。

回答No.3

仕事場から弾き出される人間は、遣い物にならない人間などです。 そのお姉さんは学校と会社を混同しているようですね。社会においては、 自分の立ち位置は自分の言動で勝ち取る物です。 研修で居眠りしていても実績がよければ、ネタとしてしか扱われません。 即ち、居眠り以上の事をやらかしている可能性が高いと言わざるを得ません。

noname#151263
質問者

お礼

実際にその場を見ていないから何とも言えないけど、そう考えても仕方ないですね。

回答No.2

態度の問題です。

noname#151263
質問者

お礼

そうだと思います。

  • gldfish
  • ベストアンサー率41% (2895/6955)
回答No.1

ストレス発散とはあえて言いませんが、別にお姉さんじゃなくても良かったのではないでしょうか。その職場では、弱い立場の人間には厳しくなってしまう風潮があったのかもしれません。あるいは、特にそういう人が数人いたのかもしれません。(自分より弱い立場の人間にだけやたら厳しい人って、どこの会社にも大なり小なりいたりしますよ。) でも元々「人間関係がいまいちな職場」である可能性は高いですから、あまり居眠りが全ての原因だったとか、悪意(ストレス発散など)のせいだったとか、安易に特定はしない方がいいかもしれません。会社といってもその資質は千差万別で色々ありますよ。

noname#151263
質問者

お礼

姉の話だけ聞けば、そのように感じられます。上司まで参加となると、姉がよほど不出来か、最低な職場ということになりますね。

関連するQ&A