交通違反の罰金

質問

仕事上で交通違反『スピード違反』をした上司に対して、
みんなで反則金をカンパするうちの社員って正しいと思いますか？？

また、皆さんならそのお金もらいますか？？

回答No.7

yuubee（@yuubee） · ベストアンサー

ここで質問する話じゃないでしょう。なにがしたいのでしょうかね。

仕事上の違法行為、というものを仕方ないと認識してサポートする感覚はべつにおかしいものじゃありません。お国が勝手に決めた規則で現実に合わないものはいくらでもあります。
悪意をもって人を傷つけたわけじゃなし。刑事事件とちがうのです。ま、その人が無実と信じるなら刑事事件でもそれはありです。
つまりそのひととの信頼関係であって、あなたが気にらないならカンパしなけりゃいい話。

お国のことをそんなにありがたがってどうすんですかね。
稼げなきゃみんな生きていけないんだから、稼ぐために勤める会社の上司のために、名目的な制度で下手をうったという理由でカンパが集まるのは、むしろいい話でしょう。

その人がそれをうけとるかというのは別の問題。受け取らず、みんなでそれを使えばもっといい話ですがそこまで求めるというのもｗ

なににしても、あなたはいつもそういう話をチクる立場の方ですかね。
まあ、お大事に。

回答No.6

toshipee

バカだと思う。

回答No.5

satomin_wdf

あまり良い方法では、無いような気がします。
いくら・・・仕事上とはいえ。。。

私なら、もらえませんし請求も出来ません、やっぱり。

身近な方に、思い切って相談されてもいいかと思います。
違うことは、違いますからね。

回答No.4

trajaa

呉れるって言うのなら貰うが・・・・

仕事上でアレ何でアレ、自分の不注意でしょう。
他人にどうこうして貰う様な筋合いの問題では無いはずだが。

回答No.3

noname#196134

チクりましょう。

回答No.2

さかもと（@sakam9986）

いかなる理由であろうともスピード違反は本人の責任です。

それをこともあろうか、同僚でカンパするなんてナンセンスです。
自分の責任は自分で取るべきです。

私ならそんなカンパはもらわないし、カンパしません。

回答No.1

usami33

いただけるなら、いただきますが

本来なら、違反を容認する行為となるので、職場でそのような事はＮＧですね。
まして上司（職制）ならば、交通安全を指導する立場なのですから、
会社側から、一言あるべき（処分するほどではない）