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※ ChatGPTを利用し、要約された質問です(原文:準公務員から民間企業への転職を考えています)

準公務員から民間企業への転職を考える

このQ&Aのポイント
  • 準公務員から民間企業への転職を考えている理由や経緯についてまとめました。
  • 現在の仕事にやりがいを感じず、将来的に精神的な病気になる可能性もあるため、転職を検討しています。
  • Webデザインのスキルを活かせる場所で働きたいという一番の理由について述べました。

質問者が選んだベストアンサー

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回答No.1

転職ならば、「Webデザインの資格」ではなく「実績を伴う技能」を「正当に(=資格を持っているだけの人より資格無しでも確かな技術・能力を持っている人を)評価する」でしょう。 自社サイトの管理運営をどう評価するかは転職希望先次第ですが、今現在の待遇・給与額を下回るのが当たり前だと思っていて下さい。 現在と同等の待遇・給与額を望めないと理解していれば、何とかなるかも知れません。

komuin_tensyoku
質問者

お礼

ご回答ありがとうございました。 そうですね、実績がなければ資格は意味ないですよね。 運転免許を持ってる初心者と同じことですね。 現在の待遇・給与が維持できるとは思っておりませんので、もう少し探してみようかと思います。

その他の回答 (1)

noname#185422
noname#185422
回答No.2

はじめまして、よろしくお願い致します。 今は、時代が悪いです。SEやWebデザイン系の職場が縮小の傾向です。 なので、スキルがある人もリストラされてかなりの無職状態の方が多いです。 その人の中から競争に勝ち取るにはそうとうな努力が必要です。 残業なども人がいないので200時間/月はあたり前だと思います。 給料などは、年棒制なので残業しても給料は変わりません。 すなわち、今は転職をしないことです。 ご参考まで。

komuin_tensyoku
質問者

補足

ご回答ありがとうございました。 >SEやWebデザイン系の職場が縮小の傾向 とありますが、もちろんそういう企業もあるとは思いますが、いま現在求人を出してる企業は、人が必要だから求人を出してる訳で縮小してないと思うのですが…。むしろ事業拡張しているのでは? >年棒制なので残業しても給料は変わりません。 月給制の求人を探します。