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健康保険被扶養者届について

社員の母を被扶養者に記入した際、 ハの欄理由ですが、どのように記入したらよいですが?

みんなの回答

  • jfk26
  • ベストアンサー率68% (3287/4771)
回答No.1

まず言っておかねばならないのは、健康保険の扶養については法律等で全国統一のはっきりした決まりがあるということではないということです。 各健保組合では独自に規定を決めることが出来るということです、もちろん厚生労働省のガイドラインがあってそれから大きく逸脱することは許されませんが、許容範囲の中ではかなり違っていることもありうるのです。 ですから究極的には健保に聞かなければ正確なことはわからないということです。 つまり税金については国税庁をトップとしてそれぞれの税務署がその下にあるのでひとつの組織であり規定も統一されています、しかし健康保険については何らかの統括する機関がトップにあってその下に各健保がある統一された組織ではなく、各健保がバラバラに独自の規定を持って運営しているというのが大きな違いなのです。 >ハの欄理由ですが、どのように記入したらよいですが? 健保によって扶養の条件が異なるように、健康保険被扶養者(異動)届もそのフォーマットは各健保によってバラバラです。 質問者の方は健康保険組合というのは統一されたひとつの組織であり、健康保険被扶養者(異動)届も統一のフォーマットであると思っているようですが、それは間違いでありハの欄と言うようなものもない健保の健康保険被扶養者(異動)届もあります。 一応協会健保の健康保険被扶養者(異動)届として、ありのままの理由を書けばよいだけです。 逆に言えばどういう経緯で被扶養者になるのかの説明がなければ、どう記入してよいかを答えられる人はいないでしょう。 またそもそも被扶養者としての条件に該当するのですか?

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