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社内恋愛経験者の男性に質問です。
社内に気になる人ができた場合、どのくらいの時間をかけて、どんなふうに距離を縮めようと思いますか？ 元々の関係（元々仲がいい同期だった、等）も合わせて教えてください。
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2週間です。 毎日声を掛けること 笑顔で話すこと 少しずつ体を近づけること（反応を見ながら） ちょっとしたアクションで気を引くこと 話せるようになったら、目線を見上げる位置から話すこと 目で合図する（反応してくれるまで） 楽しい、笑える会話に気をつける 相手の反応にオーバーアクションをとるようにする 簡単な相談事を持ちかける 手伝ってと持ちかける 相手が手を差し出すまで、こちらからは出さない 二人だけで話せる時間をつくるように心がける 共通の秘密の約束事を薦める 退社の時にも声をかける 食事に誘う お酒を薦める（飲めることを確認してから） 手を出してつないで欲しいアクションをする 手をつなげることが出来ればその先はもう安心でしょうね 特に視線の向け方と、体と体の距離、声の高低、笑顔が重要です 周囲にバレないようにすることにも気をつけなければなりません。 「さり気なく」が一番難しい 彼女は、慎重派な年上でした。 参考になれば ５２歳、既婚男性です。
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同じような仕事をしていて相手と常に接点があるような仕事をしていると 短時間で仲良くなれるよね。 でも、接点が無く挨拶程度の関係だとなかなか、仲良くなれなくて辛いんですよね。 それに社内恋愛している事を他の同僚に知られたくないと思うかもしれないしね。 何かの良いタイミングを見つける(奇跡が起こるようにきっかけを作る) 朝の挨拶の時、一人になるチャンスを見つける。 連絡先を聞いて、少しずつ仲良くなっていくとかね。 自ら動かないと奇跡は起こらない。チャンスを逃しちゃうぞ。 がんばれ！！
- htoda1
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やっぱり、職場の飲み会や会社の飲み会が一番、話やすいですね。 会社では、仕事の事で分からない事を聞いたり、やらしいかもしれませんが、知らないふりをして話をしたり。 ちょっとした悩みを話たり『スタッドレスタイヤをいつ頃、交換したらいい』とか『最近、寝不足で…何か寝れる方法ないかな？』とか。その方が答えられそうな内容で。 役にたたなかったら、すみません。
