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キャバクラへの電話、面接について
キャバクラへの電話、面接について キャバクラで働きたいため電話をしようと思います。 1、何時くらいに電話をするのがベストですか? 2、電話で聞いておいた方が良いことを教えてください。 面接時の服について ボーイッシュな服が好きなため、手元にあるのはメンズ服のみです。 3、お金に余裕が無いのですが、無理をしてでも可愛い感じの服を買うべきですか? 4、購入した方が良い場合、どのような服を着れば良いでしょうか? 靴に関して お店で靴を貸出ししてくれる所もあると思いますが、自分は靴のサイズが大きい(26cm)です。 5、やはり自分で準備した方がいいですよね? また自分は背が高い(173cm)です。 6、10cmのヒールを履いて183cmのキャバ嬢はキツいでしょうか? 眼鏡に関して 目がとても悪いため、常に眼鏡(太い縁のもの)をかけています。 7、コンタクトにした方がいいでしょうか? 8、面接時などで聞いた方が良いこと、その他注意事項があればお願いします。 どれか1つでも良いのでお答えいただけると嬉しいです。
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- keito317
- ベストアンサー率8% (2/23)
簡単に答えさせていただきます。 1、お店にもよりますが、比較的にオープンして30分は暇な事が多いと思います。 もしくは閉店後ですかね。(お客様の対応が仕事ですのでそれ以外という事で。) 2、現在従業員が何名いるか・年齢層・やせ形ぽっちゃり身長などの情報。 時給。バックマージン。就業時間・一週間の最低出勤日(週末や忙しい日のみの出勤などあります)。 罰則の有無(遅刻など小さな事から従業員同士の恋愛など罰金制の店は多いです)。 家と店が遠ければ送迎の有無。レンタルドレスの有無(本人が持っていれば問題ないです) 面接時の服について 3、4、自分に合っていて清潔であれば問題ないと思います。 靴に関して 5、自分で準備した方良いですね。病気や合わない靴だと疲れ方も違うので。 6、低めのヒールが良いと思います。 眼鏡に関して 7、コンタクトが良いでしょう。 かけてなくても手元や人の顔が見えれば目の悪さ=不思議な視線という武器にもなりますが・・・ 8、電話で聞いた事の再確認や話をしていて気になった事は聞いておいたほうが良いと思います。 あと参考なるかわかりませんが、 夜の仕事(スナック用ですが応用は利くと思います)の基本的な事を載せたURLを載せておきます。 http://www.peps.jp/u/bbs.php?id=nakasuc&conse=27
- epsz30
- ベストアンサー率50% (1514/2977)
元水商売経営してました。 1、お店に直接電話する形式の場合、一番ベストなのは営業時間内ではなく開店前の方が良いです。 開店が6時・7時のお店でも男子従業員は早い所だと1時2時には入ってますし 遅い所でも1~2時間前には男子が揃ってるのでその時間がゆっくり対応してくれます。 ※ 今はお店ではなく会社の事務所などで受け付ける場合もあるので そういう場合は24時間OKとか○○時~○○時と書かれてあると思います。 2、一応、面接の時にすべて聞けると思うので聞きたい事はその時点でもOKです。 通常は働くに当たって年齢確認出来る物が必要なのですが、 会社によっては身分証1点だけでなく2点・3点必要、という事もあるので 身分証の件と、質問者の場合は身長が高いなどの特徴があるようなので 制服・ドレスなどの貸し出しがあるお店でももしかしたらサイズが無い という可能性もあり、その辺の確認をしておいても良いでしょう。 3、面接は普段着で十分です。 ただし、容姿が問われる職業でもあるので、 あまりにもみずぼらしい格好、不潔な格好は 不採用の元になるので注意しましょう。 4、普通のジーパンTシャツでも特に問題ありませんよ? 5、制服・ドレスの貸し出しは結構ありますがヒールの貸し出しはあまりありません。 質問者が見た求人広告?に書かれてあるなら貸し出しありかもしれませんが 素足にヒールを長時間履いてるので、女性でも結構臭くなるものです。 自分用を用意するのが一番ベストでしょうね。 6、女性の高身長は好き嫌いが分かれます。 そういう意味では「嫌われない」という選択肢の一つとして 10cmなどにせず、低めのヒールが無難です。 また、お店は薄暗くお酒を飲む仕事ですし、お客さんもお酒を飲んでいて 千鳥足&思わぬ動きをするものなので、高いヒールは安全性からもNG系です。 7、少し前までは事務職じゃないんだから・・・華やかさに欠ける、 としてメガネはNGでしたね。 今は秋葉系とかメガネOL系とか少し変わった趣向も増えてきたので、 もしかしたら・・・メガネもアリかもしれませんが 基本的にはコンタクト、と考えて良いと思います。 8、聞いた方が良い事というのはあなた次第の問題なので 何を知ってて何を知らないか・・・という問題になりますが 時給は各自違うという世界なので、あなたの時給と どうすれば時給が上がるか、というポイント制の場合はポイント確認、 お客との強制同伴※月1度や2度、必ず同伴出勤しなくてはならない!などの 決まりがあるお店などもあるので、そういう強制分野があるかないか、 などを確認しておくと良いかもしれません。 また、遅刻・欠勤・無断欠勤などは結構厳しく取り締まっていて 数千円~数万円単位の罰金制にしてる所がほとんどなので 何をしたら駄目なのかを確認しておくのがベストです。