有料老人ホームでの勤務の実際について

質問

お世話になります。

私の身内（姪）が福祉系の学科を卒業して、最近、有料老人ホーム大手のベストライフさんに介護士として就職する予定だそうです。

ただ、ここの会社の評判をネット上で見てみると、時々批評や事件性を感じる記事が見られます。

批評を見たからと言って姪に 『 やめておけ 』 等とは言いませんが、就業する上で明らかな疑念点（求人内容と実際の待遇が違うとか）を注意しておくようには伝えておきたいです。

ベストライフさん（勤務地は問いません）で実際に就業されている介護士さんやその他の職種で就業されている方が居られましたら、現場から見た企業体質や募集時と実際の待遇の相違などありましたら、アドバイスしづらいとは思いますが教えて頂けませんでしょうか？
よろしくお願いします。

回答No.1

11otosann · ベストアンサー

内部事情は詳しくないですが、仕事なので色々あると思います。

厚労省の基準ギリギリで運営して行かないと採算が合わない業界です
＊ただし、営利だけを追求する民間事業者でなければ無理していません

気になるのは一定レベルになるとサービス残業が押し付けられたりする傾向があります
自己研鑽の為であれば時間外を気にする必要はありません

何事も勉強なので、一定期間は勤めることをお話ししてください。
短期間に人間関係等で退職すると将来も繰り返しになります

＊民間施設では、賞与は＊＊カ月と説明がありながら、業績に応じて配分すると実態が異なることケースがあります
詭弁ですが、現実なので勉強・経験だと考えましょう。

お礼

ご経験者の方という事で、現実的なアドバイスありがとうございます。

経営という点では、裏事情は一般的に考えても色々有り得るという事でしょうかね。（納得です）

やはりサービス残業が多くなる事も予想されるのですね。
その辺りはご高齢者様のお世話という業務を考えると致し方ないと思いますし、仰るとおり、それも自己研鑽と思えば無駄や損な事ばかりでは無さそうですね。

＞何事も勉強なので、一定期間は勤めることをお話ししてください。

これには深く同感です。

他の業種も、イヤだと思えば逃げ出す人は多いですね。ひと山越えるまでは誰でも勝負ですから、頑張るように使えます。

その上で、冷静に見えるようになって来て、雇用上の待遇と大きく、また明らかにおかしいと思える点は、一度誰かに相談した上で色々な判断をするようにも伝えたいと思います。

ありがとうございました。

補足

失礼ながら、ご回答者様の過去回答をいろいろ拝見しました。
（少し興味を持ちまして‥^^）
大変ご最もな回答が多く見て取れ、私などもそれなりに社会人をやって来た40代（男）ですが、介護の業界で尽力されておられるご意見以前に、どんな業界で働く場合に於いても、社会人・職業人として最低限持っているべき仕事に対する信条を身につけておられるように思いました。

可能なら今回の質問で話した姪を、あなた様の職場に入れて鍛えてやってもらいたい位だと思いました。
私自身も現在は異業種ではありますが、障害者福祉や高齢者介護福祉には、最近の誰もが感じているように、今後も含めた職業に関わらず国民としての意識（社会的地位の実質的な改善や業界の今後など）を抱いています。

現在はもしかしたら経営者様の立場かも知れませんが、姪のご相談で初めて存じ上げましたが、今後の介護・福祉の世界を是非是非、高めて行って頂きたく願っております。
生意気申しまして済みません。