上司が言うことをころころ変えます。

質問

社長に、「取引先に専務が退職したとの書類を送付するように」と言われました。
「年賀状を毎年出す取引先に出します、退職日は１４日付けで作成します」と言い、社長に了承ももらいました。
なのに、数日たって、「俺はまだそういう書類を出していいものか不安なんだ、
全部の取引先には出せない、もう一度チェックする」と言い出しました。郵送先を半分に減らしました。そして、「すぐに郵送しろ」と言いました。
その際、「退職日は１４日の日付にしていますよ」と了承もらっています。
そして、しばらくしたら、今度は、「すぐに出すな」と言い出し、またしばらくしたら、「書類の日付を２５日に変えろ」と言い出しました。
何百枚も封筒を無駄にし、用紙も無駄にし、切手をはがす手間が大変で困ります。そうたびたび変えられては大変です。
こういう場合、どうすればスムーズにいくのでしょうか？
私はどうすればよかったのでしょうか？
文章が下手ですみません。

回答No.2

mayoino · ベストアンサー

退職日を１４日にする・・・ってご質問者様がなぜ決めたのでしょうか？？？・・・送付日が１４日って事でしょうかね？

私は今回の事は、どちらにも非がないように思います。
大事な取引先相手ですから、慎重になるのは普通だと思います。
やらされる方は大変ですが・・・。（お疲れ様でした）

あえて気をつけるなら。
差し出す取引先についてや退職日（？）は、おっしゃている方（この場合は社長か専務でしょうか）に決めてもらう。
社長に言われた事を、作成する前に上司に報告する。

補足

１４日に辞めると専務から聞いたので、社長にそれを伝えました。
それでOKをもらいました。
どうもありがとうございます。
作成する前に再度確認してもらうようにします。
ありがとうございました。

回答No.1

noname#96023

>切手をはがす手間が大変で困ります。
とりあえずこれは、
封筒に切手を貼らず郵便局で直接料金を払いスタンプを押してもらえば解決します

お礼

いいことを教えていただき、ありがとうございます。
させてもらいます。