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サークルでの議論
現在、サークルに所属している大学生です。 前々からサークルのモチベーションに疑問を感じていました。 代表ミーティングというのがあるんですが、そのミーティングに各学年3人、合計12名で今後のイベントや、旅行先を決めるのですがこの 12名が毎回同じなので、中心メンバーはやる気満々なのですが、他のメンバーからやる気のない感じが伝わってきており、実際中止メンバーで物事を決めすぎと言う声も聞きます。 私はそれがいやだから、代表ミーティングを廃止しようと考え、現在、動いているのですが、中心メンバーから反対の声が上がってきます。 俺らで決めないともっとグダグダになって決まらないよ?とよく言われます。確かにそれは理解できますが、このミーティングをやめればもっとみんなの仲が近くなると考えています。本当はメンバー全員が議論してくれれば一番いいのですが、中々意見を言ってもらえません。話し合いを恐れているように感じます。どうすれば解決できるでしょうか?
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書かれているように、 中心メンバーが不動では変革は絶対にできません。 中心の方は既得権益を守ろうと反対し、 その他の方はやる気は起きないのは自明の理です。 解決方法は任期制にし、入れ替えです。 誰でもイスを与えれば、責任感をもってやるものです。
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- mikihisa
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回答No.2
特段、何かを目的としたサークルではなさそうなので、 (いわゆるオールラウンドサークル?) 何も目的を持たない集団が仲良くするためだけのために、 たかだかイベントや旅行程度の話し合いの機会すら失って しまったらどうなるでしょうか。 ただの友達仲間です。サークルですらありません。