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質問者が選んだベストアンサー
１番さん＋ 株主より従業員 （家族主義的） 分配より成長 個人より会社 （教育成果、経験の共有化） 待遇格差の極小化
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- htkmb0138
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回答No.1
終身雇用、年功序列、企業内組合じゃないですかね？
質問者
お礼
回答ありがとうございました！ 助かります！
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１番さん＋ 株主より従業員 （家族主義的） 分配より成長 個人より会社 （教育成果、経験の共有化） 待遇格差の極小化
終身雇用、年功序列、企業内組合じゃないですかね？
回答ありがとうございました！ 助かります！
お礼
回答ありがとうがざいます参考になりました。